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滨淮农场有限公司党委坚持“抓党建、带队建、促业务”的发展理念,抓规范、搭平台,在引领党建工作创新发展上取得了显著成效。2018年度,先后被集团党委评为先进企业、农发公司授予“突出贡献奖”，2019年荣获省国资委“全省国有企业党建强基提质提升工程优秀创新案例”一等奖等荣誉称号。“党建工作不是‘副业’,而是‘主业’,我们要从抓基础规范入手,抓责任、抓管理、抓成效,让党建工作强起来。” 农场公司党委书记李德利说。抓责任。构建“‘一把手’负总责、分管领导具体抓、支部书记专门抓”的齐抓共管工作合力。出台《关于进一步加强党组织自身建设，充分发挥表率作用的意见》；选优配强基层党支部班子；强化“一岗双责”和责任担当,“头雁效应”带动了公司党建工作向实处用力、在面上延伸。抓管理。优化“三会一课”,坚持做到时间、人员、内容、效果“四到位”,充分利用“滨淮党建”公众号等网络平台开展党员日常管理和教育培训。坚持党建与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核的“四同工作法”,对党建工作目标任务实行细化分解管理,形成了各司其职、各负其责的党建工作目标管理体系。抓成效。坚持党建与党风廉政建设融合,切实从源头上预防腐败
2020-08-10
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