10月21日，江苏启东奥林苗木园艺场总经理郭琪华一行来场洽谈苗木合作事项，实地参观调研新曹苗木产业发展情况。郭琪华一行在农场公司领导陈国强、刘军、姜杰及相关人员陪同下，先后深入孙东分场大马士革玫瑰种植基地、何垛分场舒玛栎套种落羽杉基地、老塘分场薄壳山核桃套种油用牡丹种植基地、匡东分场东方杉种植基地、344国道新曹段绿色通道等现场，进行了实地参观调研。农场公司党委书记、董事长、总经理陈国强向客人详细介绍了我场林业发展情况。近年来，新曹坚持苗木产业特色化的发展思路，结合市委市政府“一片林”工程，不断打造“田在网中、路在绿中、渠在林中、家在园中”的林地空间基本布局，逐步形成“河边林床栽乔木、交通要道栽苗木、集镇周边栽灌木”的林业资源种植结构，稳步推进“个人管护、场地合作、公司经营、集体种植、部门试验”等林业经营多种模式，布局上防止“小而散”局面、品种上防止“专而单”结构、生长上防止“歪而乱”树形、规格上防止“密而多”群体、营销上防止“高富帅”思想，以实现农场林业增长方式向质量效益型转变，传统林业向现代化林业转变。启东市奥林苗木园艺场成立于2003年, 总种植面积达3600亩，培育的精品乡土树

10月20日上午，新曹农场香料公司党支部以“看成就”为主题，组织公司全体干部职工由室内学习转为室外学习，开展党员活动日观摩活动。首先参观了香料公司大马士革玫瑰香村，玫瑰乡村现种植面积340亩，通过先进的种植技术，实现成活率的新突破——田间管理创新——新（鲜）花采摘——精油加工新项目——玫瑰延伸产业链。利用玫瑰鲜花采摘后生长的空闲期，农场投资开发玫瑰香鸡养殖。在形成效益的基础上，适时扩大养殖规模，为农场公司转型发展挖掘新的经济增长点。随后我们到了新联大渠，大渠的建设，不仅满足了新联农业灌溉用水需求，同时给流转沿线镇村万亩旱地创造了条件，为进一步发挥农垦优势、带动场地共建奠定了基础，被沿线村民亲切地称之为“连心渠”。下一站，匡东烘干线。匡东烘干线建成投产运营后，基本满足了匡东、盐坝生产区近3.5万亩粮食收烘需要，因工艺流程不同，烘干效能大幅提高，品质明显提升，运营成本相对较低，经过对比分析，与东西两库同比低15元/吨。在匡东东方杉基地，参观了东方杉套种中山杉项目。东方杉于2015年春栽植，面积125亩。为合理利用土地资源，2016年春套种中山杉，五年不到的时间，亩平均销售收入5040元/年

“九九重阳节,浓浓敬老情”。10月22日，在重阳佳节来临之际，金桥贸易公司离退休老干部共聚一堂，召开重阳座谈会，会议由党委书记陈海斌主持，公司领导班子、老干部支部书记、离退休老干部出席会议。座谈会上，陈海斌代表金桥贸易公司党委向各位老领导、老同志表达节日的祝贺和良好的祝愿，他说，老同志、老干部是公司发展的见证者、参与者，更是大功臣，公司的发展取得长足的进步，离不开历任老领导、老干部久久为功打下的坚实基础。随后，陈海斌向老干部们通报了上半年来公司重点工作的推进情况，传达了集团公司关于公司下半年重点工作的部署，希望老领导、老同志们在关心、支持公司发展的同时，进一步竭忠尽智，当好智囊团，多为公司发展建言献策，继续发挥威望优势和经验优势。最后，为98岁高龄的老志愿军战士王子文同志举行了“抗美援朝70周年纪念章”颁发仪式，在的音乐声下，参会人员留下珍贵合影。

10月21日下午，集团公司党委委员、总会计师刘克英，总经理助理钱伯彬一行到苏垦南通公司调研指导项目招商及与地方一体化发展工作。苏垦南通公司领导班子严忠、丁荣根、孙健、王信成陪同调研。苏垦南通公司党委书记、董事长、总经理严忠重点汇报了近期南通苏垦物流项目招商情况。目前，苏垦南通公司正在与浙江海云环保有限公司洽谈合作建设固废处理项目，预期可实现“环保+经济效益”双赢。近期，海云环保总经理张松专程赴南通推介该项目。双方就合作方式、投资回报、经营管理等进行友好磋商，达成初步合作意向。集团公司领导对苏垦南通公司大力推进项目招商表示肯定，并对下一步工作提出3点要求：一是加强调研，做好可行性分析，加强风险管控，对合作方实力、信誉等进行综合评估；二是合理设置股权比例，确保国有资产产生稳定收益；三是打开思路，积极招商的同时，继续与地方政府探究合作新模式。

东辛农场公司深化林业工作认识，进一步明确林业在3+X核心产业中的定位，深化经营运行机制改革，切实履行经济实体职责，加快打造林业经济步伐。东辛林业坚持以市场化和产业化为方向，深化林权制度改革，着力在农田林网、苗木基地和城镇绿化等方面重点发力，调研制定全场林带更新和绿化方案，推进林地资源整合，加快林木种植结构调整，创新林下套种模式，整合扁担河等河堆资源，栽植红叶石楠27万株。结合农田林网更新改造，今年更新造林面积450亩，新栽植榉树、杨树、高杆石楠、泡桐、落羽杉等苗木2.7万株，苗木成活率和保存率均达95%以上。推进苗木繁育基地建设，自育落羽杉、泡桐、杨树、红叶石楠等苗木25万株，目前苗木成活率和长势良好。大力推进城镇绿化工程建设，先后完成小盐河、海南路、富民路、41污水处理站、建安新村等城镇绿化工程34个，栽植各类绿化苗木23万株，新增绿地面积7万平方米，城镇森林覆盖率达43.6%。（林业经济）

走进淮海资源开发管理中心苗木管理基地，那些各种色彩的苗木在渠边大型风车的摇曳下，显得格外多姿多彩，苗木成为淮海农场社区创收的一块经济增长点，同时不同的苗木也装扮着农场稻麦田间的风景，让淮海的农业显得更加生机勃勃。我们在苗木基地里看到，为了提升林地的种植比较效益，苗木的经营管理者们，通过不同苗木的生长特性，采取套种、混栽、间种等形式，让有限的林地空间，通过差异化种植，发挥出最大的苗木容纳效应，最大程度地提升林地的产出效应，也为苗木增收创造了较多的收入。图为淮海苗木基地内进行苗间高低搭配间种的绿植。

东辛农场公司在今年第三季度经济分析会上，认真总结和分析今年以来经济社会发展情况，研究部署最后一个季度重点工作，吹响了四季度创收增收的冲锋号。 东辛今年前三季度经济社会取得了较快发展，提前超额完成了全年经济发展目标。1—9月份，全场实现营业收入5.51亿元，同比增长28.32%；国有利润9415万元，同比增长17.98 %；其中二三产利润超亿元。围绕经济发展和社区工作再创江苏农垦“双先进”的目标，下一阶段着力提升水产养殖核心竞争力，提升水产园区建设水平；从管理和科技两方面发力，巩固奶牛养殖发展优势；积极巩固肉鸡养殖大好形势，向年利润1500万元努力；以长远发展眼光，提速林业经济打造步伐；利用区位、交通等优势，谋划培育现代服务业新动能；强化内部治理防风控险，提高经济社会运行质量；优化提升社会事业建设，向“强富美高”新东辛目标扎实迈进；推进人才队伍建设，为经济社会发展提供组织和智力保障。 东辛全场上下在最后一个季度以不进则退的危机感、只争朝夕的紧迫感、舍我其谁的责任感，认真对照年初制定的目标，开展“回头望”，查找差距和不足，倒排时间赶进度，采取扎实有效措施，奋力冲刺第四季度，确保圆满实现全

丰收的秋季，三河大地处处呈现出一派丰收的喜人景象。走进三河农业科技示范园果香四溢，放眼望去，棚架下的猕猴桃缀满了枝头，实在是招人喜爱，红心、绿心、黄心，口味各不相同，一口下去，香甜满口。凡是吃过三河农业科技示范园猕猴桃的游客第二年准时到园区购买，园区负责人乐呵呵的告诉笔者。 近年来，三河不断丰富水果种植品种，在确立了以林果产业为主导产业的休闲观光旅游产业定位后，在坚“持品质第一、安全第一”的基础上，在品种选择、品种丰富和管理模式上不断优化升级，尤其是在追求绿色环保，安全营养的消费理念上坚持不变，在管理上力求达到绿色有机食品要求，从而使得猕猴桃的口感略胜一筹。进入十一月以来，正是猕猴桃上市的好时节，园区连栋大棚内的猕猴桃不仅色泽好看、果大，远远的就能闻到阵阵果香扑面而来，不少外地游客慕名前往采摘品尝。园区不仅可以现场采摘，还有精品礼盒装，既满足了游客休闲采摘的需要，又满足了消费者馈赠亲朋好友的需求。

为切实做好新闻宣传工作，营造良好的社会舆论氛围。今年以来，三河多举措强化新闻宣传工作，扎实提高宣传稿件质量和上稿率。截止10月22日在江苏农垦信息网发表稿件共计414篇，提前完成本年度392篇稿件考核任务。一、严格审稿制度。进一步加强新闻宣传规范化建设，完善落实新闻发稿审核制度。各部门一般性对外稿件或者广播、电视、三河情况用稿统一由党委工作部企划宣传科审核修改，审核通过后，制作成美篇在公司工作群中署名发表；重要对外投稿由公司领导或分管领导审核。二、加强宣传培训。组织开展基层通讯员培训，由有着二十多年宣传工作经验的老通讯员围绕新闻写作基本知识、新闻选题、网站及报纸投稿技巧、图片摄影等方面结合实际案例在社区开展培训，进一步提高了基层通讯员的理论素养和宣传业务水平，形成“人人都是宣传员，个个都是笔杆子”的良好氛围。三、建立稿件档案。每日发表稿件统计在册，对发表稿件做到心中有数，不漏一篇。企划宣传科对基层单位通讯员每日所投稿件采用、修改之处、不采用原因一一反馈到个人，方便通讯员个人对照检查、整改提高，不断总结经验，提高新闻写作水平。四、明确用稿奖励。按照县级新闻媒体、市级新闻媒体、省部级新闻媒

10月21日下午，岗埠农场公司在场部四楼会议室召开东条河垃圾回收点整治联合执法工作推进会。农场公司副总经理、工会主席王国亮主持会议，涉及整治工作的海州区环保局、城管局、工商局、消防大队、包庄派出所等相关职能部门参加本次推进会。会上，王国亮简要介绍了东条河垃圾回收点基本情况，就如何开展整治行动和参会单位进行了深入细致的交流。区相关职能部门就如何开展整治联合执法事宜各抒己见，畅所欲言，提出合理化意见和建议，有力推进了垃圾回收点的整治工作。随后，与会人员一同到东条河垃圾回收点现场进行了查看，实地了解回收点的现状。同时，各相关职能部门对涉事责任人的相关问题进行了质询，并告知了利害关系。 与会单位表示，将切实发挥积极主动性，共同开展好此项工作，通过联合执法形成优势互补、信息互通的工作格局，促进执法和监管效能大提升，切实履行好职责，维护人民群众的合法权益。

为贯彻落实集团公司党委高质量发展先锋行主题实践活动等的要求，进一步增强社区党员的身份意识、责任意识和先锋意识，提高大家争做合格党员的积极性和自觉性，着力为各项事业发展和社会和谐稳定凝聚正能量、激发新动力，白马湖农场社区党总支以支部为单位开展了“共产党员户”挂牌亮身份活动，努力在全社区营造积极向上、乐于奉献、争当先进的良好氛围。本次挂牌活动以“亮身份、树形象、作表率”为主题，通过挂牌，让党员从居民群众中站出来，让党员家庭在居民户中显现出来，主动接受监督、自我加压，并示范引领居民群众明礼诚信，崇德向善，共建和谐美好家园。挂牌过程中，党员们纷纷表示，共产党员户标牌不仅是荣誉牌、责任牌，更是监督台、正容镜，贴了牌子就要真正承担使命，要从一言一行，一点一滴做起，带头服务居民群众，当先锋，树标杆，切实履行党员责任，树立党员形象。

近年来，黄海农场有限公司坚持“生态立场”发展理念，紧紧围绕市级绿色生态示范场建设“发展生态经济、开展环境整治、保护自然生态”三大任务，积极开展“生态经济体系、生态环境体系、生态文化体系、生态社会体系、生态建设能力支撑体系”等五大体系建设，促进了产业结构调整和发展方式转变，成效显著。这个场有限公司按照布局合理、场容整洁、管理有序、景观协调、宅区路旁绿化、水清气洁等市级生态场的创建标准，不断完善设施，实施生态农业建设工程、公共设施建设工程、防污环保整治工程、居民区建设工程、河道河塘疏浚整治工程、饮用水清洁工程、绿化工程等开展环境治理活动，此外，该场有限公司还注重强化管理，集中整治，塑造优美的场容环境，扎实推进生态农场建设，解决了突出环境问题，改善了人居环境，初步走上了生产发展、生活宽裕、生态良好的生态文明发展道路。

黄海以“建设高标准基本农田，保障国家粮食安全”为目标，全面落实保护基本农田的一系列措施，使基本农田保护工作实现了保护责任社会化、基础工作规范化、日常管理制度化的“三化”管理机制，坚守基本农田红线，农田保护取得了显著成效。 一是保护责任社会化，制定农田各级保护措施。黄海对基本农田保护十分重视，已形成了党委领导，行政监督，部门负责，通力合作，群众积极参与的工作格局。他们严格执行基本农田“五个不准”、非农建设用地“六个不批”的规定，认真贯彻落实《基本农田保护条例》等措施，不断强化各级保护措施，落实农场、生产区、大队耕地保护责任，以生产区为核心，把基本农田落实到大队、到田块，不得随意改变用途和违法占用，从而形成了一级带一级，一级抓一级，层层抓落实的耕地保护工作格局。二是基础工作规范化，使基本农田质量稳中有升。近年来，黄海始终把保护基本农田工作作为大事来抓，在不断总结基本农田保护经验的基础上，紧紧围绕“现有基本农田总量不减少、用途不改变、质量不降低”这一根本目标，建立健全各项制度，强化措施，严格监管，坚守基本农田保护这条主线，巩固和发展基本农田保护成果，通过实施严格的基本农田保护制度，稳定了基本

中国酒业协会秘书长何勇一行到苏垦麦芽调研指导工作 10月22日下午，中国酒业协会秘书长何勇、扬州大学大麦研究所许如根教授、百威亚太区质量总监夏兰武到苏垦麦芽公司调研指导工作，公司党委书记、董事长、总经理郭世平、总工程师张明陪同调研。 何勇一行深入公司塔式生产车间，现场考察了全德国进口麦芽生产线，了解了麦芽生产工序流程、员工结构、自动化运行、现场管理等相关情况，对苏垦麦芽公司的生产经营表示了肯定和赞赏。 座谈会上，何勇详细分析了目前复杂外部环境下的酒业市场行情，针对啤酒行业的原料风味多变性、个性化发展趋势，强调提升麦芽独特风味的重要性。何勇还就大麦品种繁育提出了宝贵意见，他指出，麦芽公司、百威集团、扬州大学三方要充分发挥自身优势，整合资源形成叠加效应，找准大麦品种繁育的技术方向，全力培育出适应地区种植的新型高产优质啤酒大麦品种，为麦芽行业产业链发展提供支撑，从而带动农民扩大种植规模，助力全面打赢脱贫攻坚收官战。