6月14日，江苏省临海农场成功救助一只受伤的国家一级野生保护动物东方白鹳。当天早晨4点多，临海农场职工王玉风到自家承包养殖的鱼塘边巡塘，只见一只疑似鹤类的“大鸟”倒伏在水边，浑身湿透,她赶紧将它抱回家取暖并喂食小鱼。王玉凤说：“我发现一只‘大鸟’在水边，我没看过这种鸟，赶它走，它不走，我就下去把它抱起来，它还是不走，看它脚颈破了，就把它抱起来放在家门口，又怕它冷，后来把它抱回家。”农场公司随后联系到江苏盐城国家级珍禽自然保护区，经保护区工作人员鉴定，该动物为东方白鹳。东方白鹳是国家一级重点保护野生动物，被誉为“鸟中大熊猫”。自然保护区工作人员说：“我们自然保护区今天早上接到临海农场公司关于鸟类救助的电话，到现场一看，是东方白鹳，感谢临海农场对鸟类的救助和对珍禽的积极保护。”保护区工作人员悉心将受伤的东方白鹳安置好，临别时，王玉风摸了摸受伤的东方白鹳的头，顺了顺它的羽毛，这只东方白鹳像孩子一样眯起眼睛向王玉凤靠了靠，好似在说感谢。在场的人们依依不舍，救助车渐行渐远，受伤的东方白鹳获救了，大家悬着的心也都放下了。

6月14日，在黄海苗木生产基地，一株株苗木正在装车，1000余株紫薇苗准备发往沭阳。“这是沭阳客户与我们签订的苗木订单，一车预计装80株左右，要装10多辆车”，林业公司销售人员说。今年以来，黄海林业（水产）公司认真谋划产业发展，充分发挥林业在生态文明建设中的主力军作用，以四大苗圃（特色苗、自繁苗、大棚苗、绿化苗、为依托，采取多种措施做好苗木销售工作，并取得显著成效。一是把好苗木检疫关。为确保苗木质量安全，从源头控制危险性林业有害生物的发生蔓延，对新栽苗木及时浇水、适时抹芽、除草，最大限度提高其存活率。对苗圃内泓森槐、无患子、黄金槐、栾树等苗木进行有序整枝修剪、施肥、中耕除草、病虫害防治等。与此同时，积极联系市、县林业管理及病虫害防治部门，加大防治病虫害投入力度，做好全年病虫害防治工作，为销售和调运苗木打下了良好基础。二是严把苗木质量关。进一步完善管护制度，有效落实苗木管护责任制，林木（水产）公司和生产区负责人、承包户层层签订责任状；林业管理实行“定片、定人、定时”管理模式，确保各单位新栽苗木得到全方位监管和呵护。苗木出圃前，必须通过林业公司开展林木种苗质量监督抽查，符合良种苗木标准后才

连日来，复兴圩分公司各生产大队抢抓农时，旋耕、耙田、起浆、封闭、肥水管理、栽插等工作统筹推进，确保水稻秧苗全部插在丰产期，为秋粮丰产丰收打牢基础。在今年夏收丰产已成定局的基础上，复兴圩分公司深入贯彻落实集团公司“三夏”指挥部要求，各生产大队发扬连续作战精神，迅速将工作重心转到夏插夏管上来。为力争实现早苗、壮苗目标，复兴圩分公司每天组织四十多台插秧机在水田往来穿梭，原本光亮如镜的水田转眼间被一簇簇水稻秧苗披上了“绿装”。在夏插工作中，复兴圩分公司狠抓栽插质量，要求栽插前对每台插秧机进行调试，确保栽插深度适宜，株距和秧苗密度适中。扎实抓好水田平整、土壤沉实和封闭化除工作，打好栽插基础，做到不达标准不栽插。加强跟踪监督检查，分公司领导班子成员带头下沉一线，机关部门人员挂钩各生产大队，深入田间地头监督检查栽插进度和质量，发现问题及时处理。同时，做到夏插夏管同步进行，对已栽插的田块，严控水层，做到一栽就管，把好源头。积极开展扩行增效，对大田的边角空地进行栽插。截止目前，复兴圩分公司水稻栽插面积约13000亩，栽插进度超过65%，预计6月18日前全面完成栽插任务。下一步，复兴圩分公司将全面加强田间

“农场现在建设的这么漂亮，关键还要靠管理，我作为一名老党员，更要干在前头，做好榜样。”近日，80多岁的老党员戴兆荣正干劲十足地清除居民楼花园里的杂物。在老党员的带动下，附近20多名党员、群众加入到了人居环境整治队伍中。今年以来，新洋农场公司积极探索“党建+”模式，深入开展人居环境整治行动，有力形成了“支部引领、党员带头、群众参与”的共治氛围，努力为美丽农场建设赋能添力。“党建+宣传”，奏响环境整治“集结号”。树立人居环境保护意识，加强人居环境整治渗透力。新洋将人居环境整治与主题党日、群众议事相结合，利用微信公众号、广播、电视等宣传媒介，结合会上讲、实践学、走访谈、入户讲等形式，广泛宣传“违章清除”“垃圾分类”等人居环境整治内容。此外，通过悬挂宣传条幅、大屏播放标语、入户发放宣传手册，切实提高职工居民参与度、认知度。“党建+网格”，规划环境整治“一盘棋”。党员干部下沉至网格，一网覆盖无死角。新洋将人居环境整治纳入社区、居委会、居民组长、网格员四级网格管理体系，实行“定人、定责、定片区”工作责任制。以党员干部为责任主体，每个网格都明确“1至2名党员+1名责任组长、1名保洁员”分包，对房前屋

连日来，弶港分公司50多台插秧机开足马力，不停地奔波在水稻田间，全力以赴推进夏插工作。至13日晚，全场近4万亩水稻已完成60%，预计6月20日全面完成栽插任务。坚持“适龄早栽”，提高水稻播栽质量。各生产区以“高效、高质、高产、控本”为目标，围绕“争早、提质、精管、抗逆、控本、高效”的技术思路，抓细抓实管控措施。水直播立足于“早”，注重灭茬起浆环节及种子芽口要求，控制播量，提高播种质量，及时建立田间沟系，实现一播全苗、匀苗。机插秧狠抓平田整地质量与进度，做到平整一块、验收一块、合格一块。根据秧苗素质、品种特性及栽插时间，合理调整栽插密度，对插秧机实行不定时静态、动态检查，强化田间栽插质量监管，确保栽插质量达标，为构建水稻高产优质群体打好基础。坚持“一栽就管”，促进秧苗早发快长。严格落实“三高一控”配套栽培技术模式，加强水层管理，建立配套沟系，做到薄水活棵，浅水促蘖。及时做好大田化除工作，确保杂草防除效果。安排专人负责栽后田间管理、施肥打药和无人机补肥工作。通过合理高效的水肥管理，缩短秧苗缓苗期，促进秧苗早发快发，为秋熟丰产丰收打下坚实基础。

淮海农场公司在主题教育中，为高质量完成“三夏”农业生产保种保粮任务，农场公司通过打造“党徽红”“志愿红”“巾帼红”三支“三夏”支援突击队，以实际行动践行“国之大者”，全力夺取夏粮丰产丰收。胸佩“党徽红”，现场值守冲在前。支部筑堡垒，党员当先锋。在紧张忙碌的“三夏”工作现场，300多名佩戴党徽的党员同志，他们按照“三夏”工作总体要求，结合“作风建设提升年”活动的开展，立足于早、立行于快、力求于实，坚守在田间、场头、烘干等工作岗位上，他们顶烈日、冒酷暑、抢雨时，跑前忙后以先锋的示范力量，精准推进“三夏”工作落实落细。党员在“三夏”一线历练过硬作风，在抢收保粮实践中践行职责使命，同时也在职工群众心目中，较好地树立起了全心全意为人民服务的旗帜。应急“志愿红”，种粮安全保得圆。面对河南夏粮大面积遭灾的现实，淮海农场公司和淮海农场社区联合突击成立了以管理人员组成的“三夏”支援突击志愿队，98名身着红色服装的志愿者，通过组建八个小组对接到各个粮食场头，主动参与到保种保粮安全服务工作中来。在粮食晒场上，他们根据天气的变化情况，以应急保障队伍的形式，确保在天气变化前，分赴各个粮食晒场突击保种抢粮，一个个

“基地种植了哪些品种作物、面积多大？现在麦收有没有遇到什么困难？支农的小伙子能不能适应这里的条件？”近日，苏垦南通公司党委书记、董事长孙健到农发南通分公司“三夏”生产一线调研慰问，详细了解麦收进展和职工群众的急难愁盼问题。主题教育开展以来，公司领导班子成员用好调查研究这个“传家宝”，以目标、问题、效果为导向，开展好“焦点式”“现场式”“务实式”调研，以调研破局、以调研开路，把调研成果转化为推进高质量发展的强大动力。以目标为导向，开展准备充足的“焦点式”调研。“这几个课题都是我们班子成员通过前期摸排，精心挑选出来的，充分反映了公司发展面临的和群众反映强烈的重点难点痛点问题，课题立得实、计划排得紧、调研启动快”，孙健介绍道。公司全面总结在开展调查研究领域的过往经验，通过广泛交流、征求意见、集体研究，梳理富有价值的调研“选题清单”，并最终拟定调查研究课题7个，力求调研课题选准、选优、选精。详细列出调研计划，每月排出调研日程，结合分管工作主动对接推进调研，全面掌握第一手素材，为科学决策提供第一手信息，做到“心中有数，手中有策”。以问题为导向，开展丰富多样的“现场式”调研。“这次座谈是真心诚意听

6月8日上午，江苏省档案局、省档案馆举办“奋进新征程·兰台谱新篇”国际档案日系列宣传活动，热烈庆祝第十六个“6·9”国际档案日。出席会议的有各省市级领导、知名院士、行业专家等，与会人员多达160人，11家主流媒体参与宣传报道，新浪微博全程直播。江苏省农垦物业管理有限公司省档案馆物业管理服务处、餐饮管理服务处以高水平、高质量、高效率的服务能力圆满完成了宣传日的会务保障、餐饮服务、室内绿化设计等工作，给与会嘉宾和社会各界留下了深刻印象，受到省档案局领导的充分肯定和高度赞扬。物管公司党支部高度重视本次档案日的服务保障工作，党支部领导班子带队赴项目处周密部署，鼓舞士气，振奋精神，确保上下步调一致、工作高效推进。按照省档案局领导对标一流的相关要求，项目管理服务处精心制定大会接待服务保障方案和各类现场突发事件应急处理预案，细化分工，压实责任，以农垦标准、农垦服务向与会嘉宾展现农垦物业的专业风采。

当前正值“三夏”工作的关键时期，苏垦农发安委办紧绷安全生产之弦，深入学习贯彻习近平总书记关于安全生产的重要论述，以学促干全面吹响“三夏”安全生产集结号，深入一线、贴近现场，用实际行动全力护航“三夏”生产。“一把钥匙开一把锁”。公司安委办把主题教育激发出来的学习、工作热情进一步转化为攻坚克难、干事创业的强大动力，克服部门人手紧、任务重等实际困难，以“时时放心不下”的责任感主动担当作为，紧贴工作实际制定隐患清单和风险清单，“早部署、快行动”组织开展多层次、高密度、全过程的安全检查和教育培训工作，将安全生产关口从 “查隐患”前移至 “控风险”，将全员安全意识从“要我安全”转变为“我要安全、我会安全”，把隐患消除在形成之初，把事故消灭在萌芽状态。“从思想中找指引，带着问题去调研”。“三夏”期间，公司安委办围绕临时用工、农机作业等安全生产管理难点，突出问题导向，深入收割、烘干、仓储现场调查研究，真正把情况摸清、把问题找准、把对策提实，打通安全生产管理中的堵点、淤点、难点。坚持边学习、边对照、边检视、边整改，对现场管理不严、隐患整改不力等情况及时纠偏；坚持“当下改”与“长久立”相结合，从建章立制上

环境就是民生，青山就是美丽，蓝天也是幸福。当前，三夏大忙正如火如荼展开，宝应湖农场公司党委坚守“绿水青山就是金山银山”理念，把抓紧抓实秸秆禁烧禁抛工作作为重点工作任务迅速推进。连日来，全场通过压实责任、多样宣传、监督检查坚决打赢碧水蓝天保卫战。压实责任，把好“方向盘”。及早传达学习金湖县秸秆“两禁一用”以及垃圾禁烧工作会议精神，部署全场秸秆“两禁一用”工作，保障禁烧责任层层压实，环保措施处处落地。“三夏”工作动员会上，各基层单位、部门负责人向农场公司党委递交秸秆禁烧禁抛工作责任状33份，签订《关于秸秆禁烧禁抛工作告全场职工（居民）书》《2023年夏季秸秆禁烧禁抛协议书》各2000余份。8个单位围绕秸秆禁烧禁抛作表态发言，呈现出目标一致、责任明确、步调统一特点。多样宣传，拓宽“主阵地”。“秸秆禁烧是你我应尽的职责，保护环境是大家共同的心愿”“露天焚烧秸秆违法，综合利用利国利民”……为营造浓厚的禁烧禁抛氛围，全场悬挂横幅24条。“保护环境美化家园，禁烧秸秆碧水蓝天，请大家不要焚烧秸秆，请将多余的秸秆拖运放置在垃圾桶内……”居委会、生产区制作宣传提示音频，出动大小宣传车20余辆。成立秸秆禁烧

当前，临海的“三夏”工作正在如火如荼开展中，田间地头一片繁忙景象。在满地金黄、新禾添绿的三夏丰景里，临海人以农业科技创新，驱动农业现代化，为“三夏”高质量发展蓄势赋能。粮储也有“黑科技”。面对今年时阴时雨的天气，在场作物摊晒困难，临海人充分发挥自身主观能动性，创新粮食晾晒和存储，安装了自行创新研制的地上笼，采取通风机持续吸风达到抽湿降低水分的效果，防止粮食发热，每条地上笼可堆放麦子25万斤左右，有效缓解场头压力，解决了遇不利天气场头粮食运转不畅的问题，为保障粮食安全，三夏抢收抢种提供了坚强的保障。微喷育秧显成效。在22大队的水泥场上，一畦畦碧绿健壮的秧苗随风摇曳，生机勃勃。该大队队长刘杰感慨地说，“自从采用微喷灌旱育秧技术，育出的秧苗不仅健壮、根系白、盘根好，而且栽后活棵快、发苗早，解决了传统水育秧过程中出现的超秧龄、盘根差、栽后缓苗期长等影响秧苗素质的问题，还能合理利用水泥场头、空置闲地育秧，提高土地利用率。”临海人潜心钻研的微喷旱育秧技术，不仅实现了自身水稻产量的提升，还辐射带动周边乡村，该技术节约水资源且对环境友好，取得了显著的经济效益和社会效益。水田平整焕新机。水田整地质量一直

今年东辛“三夏”面临小麦面积广、种子田比例大、收割质量要求高、天气复杂多变等情况，加之小麦产量高、成熟期偏晚和机械紧张等多重考验。东辛党委面对困难和压力，坚决扛稳抓牢粮食安全重任，提前谋划，周密部署，全力以赴奋战“三夏”，截止6月11日，东辛本部12万亩小麦全部收割结束。党委领导运筹帷幄东辛党委严格落实集团公司关于“三夏”工作部署要求，牢固树立大局意识和整体观念，切实增强“三夏”工作责任感和紧迫感。领导班子各司其职、齐抓共管，把困难想在前，把工作做更细、全力组织好抢收割、抢晾晒、保收购、保秋播等各项工作。先后制定出台《2023年“三夏”工作意见》《2023年“三夏”服务与秸秆禁烧工作方案》等文件，成立“三夏”工作领导小组，明确责任主体，细化责任分工；多次召开“三夏”抢收工作会议，分析研判当前形势，安排部署重点任务；组建11个支农志愿服务队和130人的应急突击队，深入一线支持配合农业生产区工作；党委班子成员靠前指挥，深入田间地头，查看麦收情况，指导生产区紧抓晴好天气，突击抢收，以最快速度确保成熟夏粮归仓。党员干部履职尽责东辛党员干部积极履职尽责，听从党委统一安排，组织人员和机械争分夺秒昼

“三夏”农时贵如金。为全力打好“三夏”农机安全生产攻坚战，全力以赴夺取夏粮丰收，5月30日-6月11日，省农垦农机安全监理所组织农机监理人员深入一线，开展农机安全检查和宣传引导活动，为“三夏”农机安全生产保驾护航，确保夏粮颗粒归仓。农机监理人员深入各分公司小麦收割现场，重点检查了“两无一未”、“亮尾工程”、灭火器配备是否足够、安全设施是否齐全等，对作业的农业机械进行了安全隐患排查，同时提醒农机驾驶操作人员避免疲劳作业、杜绝饮酒操作、注意防暑防火，严格按照农业机械安全操作规程操作，全力保障“三夏”机收期间农机安全运转。检查中，共核处无牌无证作业1起，发现安全隐患问题8处，均已现场立即整改到位。今年以来，农垦农机安全监理所认真落实集团公司、省农业农村厅关于安全生产工作部署，高度重视农机安全监管工作。一是提前谋划部署，凝聚工作合力。3-4月份，农机安全监理所以“农机安全”和“机收减损”为主题，组织了8次专题培训班，共培训近500名农机驾驶人，进一步提高了安全生产意识和理论操作水平；5月初下发了《关于认真做好“三夏”期间农机安全生产工作的通知》，要求各农机监理所，立足抗大灾、强应变，及早做好应

6月11日，省农业农村厅组织有关专家对苏垦农发淮海分公司大华种业自主品种郑麦1860小麦超高产攻关田进行测产验收，实测产量为819.9公斤/亩，为今年江苏小麦高产示范点最高单产，是江苏省今年高产创建示范点中唯一超过800公斤的田块。按照《全国粮食高产创建测产验收办法(试行)》有关规定，专家组考察了小麦高产攻关田长势，听取了生产情况和技术方案汇报。对位于淮海分公司第六生产区41大队11号田东的条田中，现场丈量3.87亩攻关田，在清仓检查后机械收割、过磅称重、测定含水率等步骤和程序，进行专家全程跟踪和现场实产验收。验收过后，专家组一致认为，淮海分公司培育的郑麦1860小麦高产攻关田，穗数41.6万穗、粒数40.3粒、预估千粒重51克，实现了农机农艺协调，良种良法配套，小麦高产的潜力得到了充分发挥。农业农村部小麦专家指导组组长、扬州大学农学院教授郭文善对淮海分公司的农业种植技术和生产管理水平给予了充分肯定。他表示，苏垦农发不断探索小麦高产技术，针对不同的品种特性，通过农机农艺集成配套、精耕细播、高效施肥、绿色防控、促控结合，产量不断取得新突破。近年来，淮海分公司全力开展农机集成创新与新技术的