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  • 工会工作

  • 黄海工会:强化社会救助兜底功能,保障低收入户脱贫致富
    黄海农场有限公司工会按照“党委主导、部门配合、全场参与、分类帮扶”的弱势群体帮扶工作思路,以“恤民情、解民困、助民富”为目标,解决弱势群体生活困难,强化社会救助兜底功能,保障困难群众基本生活,实现精准脱贫不漏一户、不漏一人。这个农场有限公司工会着力帮扶因突发事件、意外伤害、自然灾害而陷入困境的困难群众,实现“临时救助,特事特办”,防止出现“因事致贫、因灾致贫”。要求农场公司副股级以上干部联系帮扶特困户,使每名领导干部都有帮扶对象,身上都有帮扶任务。实现双向全覆盖,即每户特困群众都有干部联系帮扶,每名联系干部都至少联系一户特困户。并规范各单位和各部门帮扶责任,形成党委领导、各部门各负其责、农场公司广泛参与的帮扶工作格局;规范各单位和各部门帮扶救助机制,强力推进帮扶救助工作;规范困难职工帮扶中心建设,形成“一站式”帮扶救助长效机制。此外,近年来,这个农场有限公司工会按照“平等、参与、共享”要求,以“保基本,广覆盖“为原则,深入开展残疾人基本生活服务、康复服务、就业培训服务,形成“帮扶、维权、服务”三位一体的工作模式。通过送政策、送信息、送技术等形式,变给钱给物为造血帮扶,促进特困户脱贫致富
    2020-06-02
  • 黄海工会:让所有老年人都能老有所养老有所乐
    黄海农场有限公司工会本着让老年人“老有所乐、乐有所动、动有所健、健有所长”的宗旨,让广大中老年朋友走出“小家”,融入“大家”,通过学习娱乐,健身运动,广交朋友,健康长寿,获得快乐,提高生活品味,丰富了老年人的晚年生活。黄海农场有限公司工会坚持“重在老人,面向居民”的工作方针,投入专项资金新建大型文化广场,建成了老年活动中心,使老年人的文化活动的“大舞台”更漂亮,加快了老年人文化体育活动配套设施建设步伐,积极开展各项文体活动,利用现有文化广场,设置适合老年人活动的器材,增加室外老年活动场所,把老人们照顾好、服务好,让老人们幸福安乐,切实把老年人的事做实,并帮助困难老年人实现居家养老,为老年人提供就近、便捷的社区养老服务。目前已新建、改建、扩建老年活动场所4处,让老年人老有所养、老有所乐。同时,该场有限公司工会坚持以人为本,高度重视老年人的文化生活,注重让老年人展风采,唱主角,在抓好文化基础设施建设的基础上,注重做好文化组织建设,使设施更好、环境更美、服务更优让行动方便的老年人走出家门、融入社区,享受便捷的就近养老服务。
    2020-06-02
  • 黄海工会:为民办实事 让居民乐享高品质生活
    为更好地践行“不忘初心、牢记使命”主题教育活动,整顿清理环境卫生。连日来,黄海农场有限公司工会在辖区内组织志愿者开展环境全域整治活动,对全场环境治理工程进行了“回头望”,确保整治到位不反弹。这个农场有限公司工会组织机关工作人员加入到义务卫生清洁活动中,广大青年志愿者在社区、居委会等公共场所和居民区开展环境整治活动,清除杂草、杂物、清运各类垃圾等,并做好清理清运,用实际行动鼓励职工加入到环境保护的队伍,使场容场貌明显改观,为实现“居民保洁、社区收集、专人转运”的长效管理奠定了坚实的基础,努力把公共场所及居民小区建得更整洁、更舒适,让居民尽情享受着新的生活。通过大力开展环境卫生整治活动,改善了居民居住环境,拉近了党员干部与群众的距离,自觉主动的把党的群众路线教育实践活动落到实处,为第二批群众路线教育实践活动深入开展打下了基础,为居民营造一个干净、整洁、有序的人居环境。
    2020-06-01
  • 黄海工会:搭建“互联网+”新平台 实现志愿服务“零距离”
    为确保QQ群顺利运行,近年来,黄海农场有限公司工会搭建“互联网+”新平台,实现志愿服务“零距离”,把加强志愿者队伍建设纳入精神文明建设中,明确信息发布审核人,组织力量,整合资源,做好活动联系等工作,创新志愿者活动“微平台”运作模式,以潜移默化的方式传播文明,引领文明新风尚。通过设立爱心QQ群等形式,大力开展“微博救助、QQ传爱”活动,积极搭建新型志愿者服务交流平台,吹响了全场“传承雷锋精神、推进志愿服务”集结号。志愿服务活动,作为接地气、务民生的理想平台,为此,这个农场有限公司工会指定专人担任QQ群管理员,更好地关爱辖区弱势群体,建立爱心QQ超级群,成立志愿者协会,把传统的志愿服务组织形式与新型媒体相融合,把志愿者的爱心凝聚在了一起;全场各单位、各部门高度重视志愿者组织建设,成立志愿者服务组织,明确专人负责志愿者工作。倡导广大志愿者“每周志愿服务一小时”,引导大家主动参与志愿服务活动,帮助辖区最需要帮助的人,逐渐由倡导成为一种时尚、由时尚成为一种习惯、由习惯成为一种生活方式。同时建立方便灵活的“微联系”,促成志愿者热情高涨的“微扩散”,利用丰富多彩的“微活动”,健全全面合理的“微制度”
    2020-06-01
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