纪检监察

导航

党的建设

当前位置：首页党的建设纪检监察
纪检监察

东辛纪检聚焦主责主业监督执纪

东辛农场公司纪检部门认真落实“中央八项规定”的精神实质，把全农场公司班子成员、下属经营单位负责人，关键岗位、热点部门党员干部、公职人员作为监督的重点，坚持挺纪在前，践行“四种形态”，紧盯享乐主义和奢靡之风，克服形式主义和官僚主义，着力解决人民群众反映强烈的问题。去年以来，东辛农场公司纪检监察部门对全场95位新调整助理级以上中层干部、100位新调整股级干部，23个基层单位领导班子进行了集体廉洁提醒谈话。在元旦、清明、五一、端午、中秋、国庆等重要节点，注重廉洁提醒，提前打招呼、发短信20余条，教育引导广大党员干部坚守廉洁底线，节日期间明查暗访8次。给予违反“三重一大”决策制度的2家单位、在全场通报批评并追究经济责任；针对在美丽乡村建设中，打好蓝天保卫战，开展环境整治中存在形式主义行为的单位和部门进行追责，对履职不力的违规的管理人员在全场通报批评4人；核实查清信访件8份，全场科级以上干部个人报告重大事项十多人次。（研究部署纪检工作）

2020-04-21
南通开展新提拔干部廉政知识测试

4月20日上午，苏垦南通公司纪委组织对新提拔干部开展廉政知识测试。苏垦南通公司、苏垦农发南通分公司共计14名新提拔干部参加廉政考试。为进一步提高党员干部的廉洁自律意识，增强党性修养和纪律观念，公司纪委于4月上旬印制了《苏垦南通公司管理人员廉政知识考试题库》，要求新提拔干部人手一份，仔细学习，认真备考。此次考试内容涵盖《党章》《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》《监察法》等党章党规党纪和法律法规知识，考试题型分为填空题、选择题、判断题。新提拔干部严格遵守考试纪律，全神贯注，认真答题，考场秩序井然。最终，考试通过率100%，满分人数超过一半。苏垦南通公司通过常态化组织新提拔干部廉政知识考试，促使党员干部始终绷紧廉洁自律这根弦，自觉重视廉政学习，自觉遵守廉政纪律，达到了“以考促学、以学促廉”的目的。

2020-04-20
云台纪委开展疫情防控“回头看”专项督查

近日，云台农场公司纪委根据集团公司要求，按照国务院应对新型冠状病毒肺炎疫情联防防控机制综合组《关于印发重点场所重点单位人群新冠肺炎疫情防控相关防控技术指南的通知》，对场域范围内各行各业疫情防控常态化管控情况进行专项督查。从4月15日开始，农场公司资产经营部、社区对场域内的重点办公、商场、银行、农贸市场、理发店、宾馆、餐饮等场所，对建筑业、快递业、幼儿园、学校、驻场企业等重点单位，对老年人、儿童、就医人员等重点人群的防控常态化工作落实情况进行“回头看”，农场公司纪委同步开展专项督查。对场域内18家企业、260多家个体工商户疫情防控常态化落实情况进行专项检查，对防控意识松懈、措施不到位、落实不细致等问题，现场提出整改要求。农场公司纪委督促相关部门做好登记台账，明确进一步落实的时间、要求和责任人，切实有效防止聚集性疫情的发生，进一步推动有序恢复正常生产生活秩序。

2020-04-20
海安农场公司纪委强化工程项目建设嵌入式监督

今年是垦区实施环境整治和小城镇提升建设第一年，为确保海安农场各项民生工程保质保量按期完成，公司纪委强化工程项目全过程、嵌入式监督，助推海安农场2020年社会事业项目高质高效实施。一是进一步压实责任。围绕落实“监督再监督”，研究制定了项目监督管理考核办法，明确责任，找准监督切入点，细化监督重点和监督责任清单。二是明确督查重点。围绕工程项目设计、招投标、工程质量、安全、进度和廉洁等关键环节、关键节点开展过程监督。三是创新督查方式。将监督关口前移，通过现场督查、走访等形式查质量、查进度，深入一线、听取意见，全面了解工程实施情况。对一些进展缓慢的项目，采取有针对性的督查，对关键环节进行随机抽查，通过客观准确的了解掌握真实情况，督促各项工作措施抓细抓实。四是强化问责力度。公司纪委在加强督查、督办的同时，对措施不得力、工作落实不到位的，进行提醒谈话。对落实整改迟缓、互相推诿、不负责任、造成不良后果的进行追责问责，确保通过严的纪律要求和实的工作作风，为农场民生工程项目建设提供坚强纪律保证。

2020-04-17

每页 4 记录总共 1311 记录
第一页 <<上一页下一页>> 尾页
页码 322/328 跳转到

政府网站链接

兄弟垦区链接