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黄海激发党建工作者队伍潜力全面释放基层党组织活力

今年，黄海农场有限公司坚持以“专题化、小班次、全覆盖”和“干什么学什么、缺什么补什么”的思路，切实加强干部学习教育管理工作，打造学习型基层党组织。为建设新时代“苏北明珠、美丽黄海”新篇章提供坚强的组织保障。这个农场有限公司树牢“四个意识”，增强“四个自信”，建立党员干部学习档案。定期核查干部学习情况，做到学习人员信息准确。使全体干部通过讲座、授课辅导等形式，学习理解党的政策、廉政知识、法律法规等知识，打造一支过硬的学习型干部队伍，将党建工作纳入单位全年目标责任考核重要范畴，倾斜分值比重，严格奖惩。该场有限公司不断强化措施，狠抓责任落实，为提升组织力保驾护航。进一步推进学习型党组织、学习型机关建设，带动了全场机关、基层领导班子和领导干部重心下移抓管理，集中力量解难题。学习活动的开展，不仅激发了干部队伍活力，而且促进了干部基层锻炼，提高了干部综合素质能力。进一步夯实各级党组织抓党建工作责任，促进工作规范化、制度化。

2020-07-31
东辛用高质量党建锻造高素质党员队伍

东辛农场公司党委把加强党的基层组织建设作为提高党的政治领导力、思想引领力、群众组织力、社会号召力，永葆党的旺盛生命力和强大战斗力的重要内容来抓，强化理论武装，突出政治功能，构建共同价值观，用高质量党建，锻造高素质党员队伍，为实现强富美高新东辛打牢组织基础。今年以来，东辛结合疫情防控和产业民生建设，扎实开展国企党建“强基提质”工程，巩固“基层支部建设年”活动成果，推进党支部阵地标准化规范化建设，推动基层党组织“三创三化三提升”。党委组织部充分运用好党务信息管理平台，加强对基层党组织的学习指导和监督考核，强化落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等制度。全面推动学习型、服务型、创新型党组织建设，深入推进党建工作创新示范点创建，努力打造党建工作品牌，加快把基层党组织打造成为宣传党的主张、贯彻党的决定、团结动员职工群众、推动改革发展的坚强战斗堡垒。（外出考察）

2020-07-30
东辛全面从严从紧抓好党建实践

东辛农场公司坚持以党的政治建设为引领，认真落实“三会一课”等制度，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，推动党员干部学思践悟，进一步增强“四个意识”、提高“四个自信”、践行“两个维护”。今年以来，东辛召开从严治党专项会议，党委书记与各基层单位签订党建工作、党风廉政建设责任状。在全场继续深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，巩固“强基提质”工程提升年和“基层支部建设年”活动成果，进一步推进党支部标准化规范化建设。认真维护和运用好党务信息管理平台，加强对基层党组织的学习指导和监督考核；加快完成全场党员组织关系梳理工作，规范组织生活，细化组织管理；推进形式主义、官僚主义存在问题的整改，确保排查出的12个方面问题整改到位。坚持“一岗双责”，加强全员廉洁从业监督，实行关键岗位轮岗，做到守土有责、守土负责、守土尽责。持之以恒贯彻执行中央八项规定、省委十项规定、集团公司及农场公司党委若干规定，始终把监督挺在前面，用好“四种形态”，持续整治职工群众身边的微腐败和作风问题；认真组织开展未巡先改工作，抓好发现问题的整改落实。（基层党建）

2020-07-30
新洋农发机关一支部传达支部书记培训学习精神

7月28日，新洋农发机关一支部召开三季度支委会，会议由支部书记耿辉辉主持，全体支委和党建助理员参加。会上，支部书记耿辉辉首先传达支部书记培训学习的精神，主要包含《中国共产党国有企业基层组织工作条例》和《中国共产党支部工作条例》等。要求重视和加强基层学习型党组织建设，这是全党和国有企业各级党组织的大事，各位党委干部要带头贯彻落实《条例》，扎扎实实把工作做起来，要苦练内功，有所作为，当一名合格的党务干部。针对该条例，支部书记对各支委和党建助理的工作进行具体分工和细化。要求宣传委员做好宣传报道工作，加大舆论宣传力度；学习委员要做好会议的记录工作，并对各位党员的学习笔记进行不定期检查；纪检委员要做好节假日等重要时间节点的提醒、监督工作，抓好党风建设工作；组织委员要做好会议的考勤、入党人员的思想汇报以及学习强国的学习等工作；两位党建助理要配合支部书记和各支委，协调做好日常工作。最后，对三季度的工作进行谋划和安排。要求各位同志各司其职，强化责任，不断创新党建活动。

2020-07-30

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