2025年深秋，“全国文明单位”牌匾送达南通公司。澄亮的银色牌面映照着在场干部职工笃定的脸庞，没有喧嚣庆典，亦无刻意张扬，这份沉默里，奔涌着一场历时数载、接续奋斗的精神长跑。从2022年蝉联省级文明单位，到2025年荣膺全国文明单位，“十四五”五年间，南通公司不仅实现荣誉逐级跃升，更完成从“单位创建文明”到“文明塑造单位”的深刻蜕变——文明早已不是墙上标签，而是流淌在企业血脉中，驱动其向上向善的生生之力。
这场蜕变，始于一个个浸透烟火气的清晨。“最初条件简陋，大家在广场临时帐篷里熬粥分餐，夏天闷热，汗衫干了又湿，却没人叫苦。”最早参与南通开发区莫文隋爱心粥项目的党员志愿者施春芳，回忆起初心仍动容。2020年，南通公司党委得知项目起步即陷经费、物资困境，当即全力驰援，捐资捐粮、组织人员，全程参与粥屋建设运营，为凌晨劳作的环卫工人、社区高龄孤寡老人准时送上热粥、馒头与咸菜，用烟火暖意驱散晨寒。
同年5月，南通市文明办为南通公司莫文隋志愿服务大队授旗，120余名注册志愿者身着红马甲接过旗帜，更扛起了沉甸甸的责任，公司志愿服务自此迈入系统化、规范化新阶段，“爱心粥”的承诺被赋予了更庄严的使命。此后，粥屋大米供应稳定，公司累计捐赠南粳46优质大米近2万斤；清晨粥香从未间断，党员志愿者轮值服务成为铁律，累计服务超1000小时。一碗热粥熬煮五载，从偶然公益活动沉淀为风雨无阻的坚守，更熬出了国企担当最朴素温暖的底色。
在“莫文隋”精神感召下，南通公司迅速组建科技惠农、文化惠民等7支志愿服务分队，织就一张覆盖广泛、扎根基层的服务网。台风“贝碧嘉”过境时，青年技术员顶风冒雨赶赴田间，指导农户减灾复产；西瓜坐果关键期，志愿者穿梭瓜棚，手把手传授整枝打杈、病虫害绿色防治技术，助力提质增收；助学现场，为如皋田桥村困难学生送去助学金与学习用品，点亮求学梦；十余年来，“情暖江海”慈善基金每年定向捐赠49.8万元，疫情期间追加援助，年关开展普惠慰问。2022年，这些善行凝练升华为“农垦浓情”品牌，标志着文明实践从“零散开展”迈向“内涵塑造”，将农垦人的专业与担当转化为服务社会的系统力量。
文明长跑向内延伸，锻造集体精神骨骼。南通公司新时代文明实践所内，一面“光影墙”格外醒目，记录着平凡人的高光时刻，“磨刀老人”吴锦泉讲述“一枚硬币里的慈善初心”，“最美女劳模”黄婷在麦田耕耘的身影，“献血达人”周新民的十余本献血证，鲜红印章见证赤诚。这些榜样触手可及、可学可做，文明渐从口号化为自觉，“光盘行动”成为餐桌共识，“绿色办公”融入日常，“慈善一日捐”众人踊跃。文明如盐入水，悄无声息渗入日常，化作全员行动自觉与集体共识。
“文明共建，不能只送‘鱼’，更要育‘渔’。”南通公司党委负责人的理念彰显着文明建设的迭代发展。2025年底，公司以文明为纽带，与启东市海渔村开启3年结对共建，既开展关爱帮扶，更推动产业协同，让垦优鲜品平台增添了海味特色。精神同频共振最终转化为产业链共赢，从“输血”到“造血”的转变是“两个文明”协调发展的生动实践，让公司高质量发展之路愈发坚实。
岁末寒风渐起，慰问海渔村困难群体的新年方案正在细化，这份跨越城乡的温暖仍在延续。从“文明单位”到“单位文明”，南通公司用一场不懈的精神长跑证明，文明如水，润物无声却藏磅礴力量。它重塑企业气质，滋养一方水土，沉淀出最珍贵的勋章，这勋章不悬于墙，而烙印于心、奔流于行。这场与文明同行的长跑，永无终点，仍在继续……
