滨淮农场机关党支部始终秉持“服务农业生产、赋能产业发展”理念，将党建工作与生产经营融合，成为推动农场产业发展的核心力量。
抓实学习教育，筑牢思想根基。滨淮农场机关党支部严格落实“第一议题”制度，结合机关部门工作特性，打造“线上+线下”“集中学习+自学”的立体化学习模式。线下组织开展党员重走宋公堤、参观振东烈士事迹陈列馆等主题党日活动，让党员在实地感悟中汲取精神力量；线上依托“学习强国”等平台及时推送政策要点、党史知识，方便党员随时学、随地学。每月制定个性化自学清单，督促党员强化日常积累。
聚焦发展大局，强化服务效能。滨淮农场机关党支部紧紧围绕农场“生态+特色”发展战略，组织党员全方位融入生产经营各环节。筑牢生产保障线。农忙时节，20名党员全部挂钩生产区，在“三夏三秋”期间扎根田间。2024年秋收遭遇连续阴雨导致水稻倒伏，党员们全天坚守收割现场，严把作业质量关，精准统计数据，全力保障水稻颗粒归仓。激活产业新动能。在特色种植项目中推行“责任田”管理模式，党员主动认领责任。60亩首乌套种小麦项目中，承担4块责任田管理，常态化开展拔草、补苗等田间作业；40亩瓜蒌移栽、240亩林下中药材种植项目中，全程参与管护，有效提升作物成活率。拓宽销售主渠道。全员投身营销工作，线下对接饭店、商超拓展甲鱼、黑鱼片销售渠道；线上牵头搭建农场抖音直播间，每月直播超20场，通过生动讲解推介甲鱼、稻鳖米等产品，带动塘口直销订单量同比增长30%。
严明纪律作风，树牢先锋形象。滨淮农场机关党支部构建“教育+制度+监督”纪律保障体系，将《中国共产党纪律处分条例》等党内法规纳入重点学习内容。通过观看警示教育片、“书记领学党纪”专题课等形式强化纪律意识。聚焦物资采购、项目审批等关键环节，深入排查机关关键岗位廉政风险点，制定防控措施，形成“风险识别-措施制定-监督落实”闭环管理。党员在生产一线主动亮明身份，以实际行动践行“党员先锋岗”承诺，以“实干在前、担当在先”的作风带动职工群众，将纪律约束转化为干事创业的强大动力。
