为进一步推进基层党建工作，切实加强对各基层党组织党建工作的指导，滨淮农场有限公司党委依据年初工作布置的考核制度，加大对基层党组织开展党建工作专项督查，着力形成基层党建工作“闭环”，以严的标准和措施，有效发现、解决在基层党建工作中存在的“抓不牢、抓不深、抓不实”等问题，促进基层党建工作制度化、规范化、长效化。
“严”定机制推进基层党建督查制度化。有效的机制是保障基层党建督查工作有效开展的基础，农场公司党委从严格制定督查机制入手，对如何开展基层党建工作督查予以逐一明确。有队伍，成立督查小组。为确保对全场28个支部党建督查的全覆盖，在农场公司党委工作部的牵头下，按行业成立2个党建督查小组。小组由党建工作经验丰富、原则性纪律性强的同志牵头带队，做到能查、会查、查好。有内容，详列督查项目。督查的最终目的是推动各基层单位党建工作的有效开展，而督查内容的确定对各基层单位今后党建工作的开展具有现实的指导意义。因此，农场公司党委确定了“基层党建责任制的总体情况”、“党组织、党员联系服务困难家庭工作情况”“党员管理工作情况”“党组织建设工作情况”“党管系统使用情况”5大类、17小项的督查项目，力求查实、查准。有标准，制定评分办法。针对各督查项目，采取100分制的评分体系，对每一项赋予相应的分值。在督查过程中，根据各单位对督查项目的完成情况予以打分。
“严”用方法推动基层党建督查规范化。基层党建督查以“求实效”为导向，在督查方法上，不刻意求“新”，但求“严”、求“实”、求“规范”。“访”，看党员群众根基深不深。督查组在开展督查工作的过程中，不急于见基层干部，而是先向职工群众、一般管理人员了解他们对本单位党建工作开展的知晓度、参与度，从群众的口中最直接地了解基层党组织党建工作的实际开展情况。“阅”，看基层党建工作实不实。工作台账是对本单位党建工作开展情况最直观的记录和体现。在督查中，主要看记录完不完整、规不规范，看规定动作是否完成、自选动作是否有效。根据评分标准，现场对相应督查项目进行打分。“查”，看党员教育管理“牢不牢”。党员教育管理作为基层党建工作的重要内容，开展得好不好，直接关系到党组织的战斗力。在督查中，督查组对党员教育管理工作落实情况一目了然。检查台帐记录中党员参加组织生活、联系服务群众、发挥先锋模范作用等情况，看台帐是否使用正常，记录是否真实。同时，逐一走访职工群众，了解他们对党员干部联系服务职工制度规范等细节内容、初步督查结果进行检查确认。
“严”馈结果推动基层党建督查长效化。督查是手段，提高是目的。在开展基层党建督查的反馈环节，督查组形成了严格的三级反馈机制，为基层党组织带去不断改进工作的压力，并成为长期推动各单位基层党建工作的动力。向支部“第一责任人”反馈。对在督查过程中发现的各种问题，现场发现一个反馈一个。比如，有的单位党务公开栏更新不及时，有的单位台帐记录不完整，有的单位服务型党组织建设缺乏有效载体等等，都实事求是地予以反馈，帮助其改进提高。向基层单位主要负责同志反馈。对个别在基层党建工作中工作不到位、差距较大的单位，提出相应的补救措施。将督查结果直接向党委予以反馈，让党委对各基层组织存在问题的普遍性有个全面地了解，以便及时调整相关措施，在找差距、补短板、提意识上，更严格地推出党建工作新举措。
