5月22日上午，苏垦农发新曹分公司召开2021年“三夏”工作动员大会，明确目标任务，推进落实各项工作措施，坚决打赢“三夏”攻坚战。农场公司党委书记、董事长陈国强，党委副书记、分公司总经理赵玉生，农场公司副总经理刘军，纪委书记王德颖，分公司总经理助理张跃，农场公司总经理助理骆培超，分公司总经理助理夏济兵及200多名管理人员和协管参加了会议。大会以视频直播形式召开，主会场设在分公司四楼会议室，下设7个分会场。分公司总经理助理夏济兵作了题为《统筹谋划保丰收 精细管理促高产 奋力夺取“三夏”攻坚战全胜》的动员报告。要求分公司上下一要认清形势，把握机遇，精心策划，扎实举措，做好“三夏”准备工作；二要明确目标，严格标准，确保“三夏”质量与进度；三要落实责任，严格考核，确保“三夏”任务完成；四要鼓足干劲，激发斗志，奋力打赢“三夏”攻坚战。夏济兵号召大家:“三夏”战役冲锋号已经吹响，让我们紧密团结在农场公司党委和“三夏指挥部”的坚强领导下，围绕“五保”和“1+2”工作目标，立足防灾抗灾，树立“三夏”工作一盘棋思想，全力以赴，通力协作，奋力打赢“三夏”攻坚战。会上，分公司盐坝生产区、何垛生产区、兴化外拓

5月23日上午，新曹农场隆重召开第一届一次居民代表大会，回顾总结2020年社区工作，部署2021年社区重点工作任务，动员社区上下进一步统一思想、凝聚共识、齐心协力、攻坚克难，奋力推动社区管理服务工作再上新台阶。来自全场各行各业的90名居民代表，农场公司党委班子成员陈国强、赵玉生、刘军、王德颖，总经理助理骆培超，老场领导高国平，分公司总经理助理夏济兵以及分场、社区相关负责同志出席大会，部分职工居民、驻场单位负责人列席会议。简短精要的筹备会和主席团会议之后，大会在雄壮的国歌声中拉开帷幕。农场公司党委书记、董事长、社区管委会主任陈国强向大会作了题为《凝心聚力促发展 砥砺奋进开新局 奋力推动社区管理服务工作再上新台阶》的工作报告。《报告》从五个方面全面系统地总结回顾了社区2020年开展的主要工作和取得的成绩，明确了2021年社区工作的指导思想和主要目标，对社区2021年将着力推进的四个方面重点工作进行了全面部署。2020年，社区上下以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，紧紧围绕农场公司党委决策部署，坚持疫情防控和经济社会发展两手抓、两不误，勤勉工作干事业，用心服务促发展，多措并举，筑牢疫情

近日，新曹农场有限公司2021年招录的12名年青大学生前来报到，该公司本年度招聘人才计划是在地方东台市委组织部指导下参照公务员招录办法从180名报名人员中，经笔试、面试、体检、政审等环节筛选出来的。本批次招录人员将安排到基层短期锻炼、岗前培训后，根据“人岗相宜”原则安排到农场公司急需的生产经营、社区服务岗位。本批招录人员，6男6女，平均年龄26.83岁、全日制研究生学历1名、全日制本科生学历10名、全日制专科生1名。

5月22日下午，浙江花之韵集团董事长邵春荣一行10余人到云台参观。云台农场公司党委副书记、总经理黄祖兵陪同。座谈会上，黄祖兵首先对花之韵集团的到来表示热烈欢迎，介绍了云台近年来在房地产业、生态旅游业、服务业、林业、新兴产业的等方面的产业发展工作。黄祖兵表示，云台将始终坚持新发展理念，依托区位优势，做强后园博园经济，深入挖掘新的经济增长点，不断推动生态宜居新时代农场建设。邵春荣一行对云台高质发展取得的成绩表示赞扬，并就双方林业发展、生态化打造等方面进行了详细的探讨与交流。会后，与会人员一同参观了华泰山南福第小区、园博园指挥部、景观示范林、苗圃基地、百果园等处。邵春荣一行对云台的各项事业发展情况有了进一步的了解，对云台生态文明建设、多产融合发展的良好格局给予了高度认可，并希望今后双方加强交流合作，探索合作发展新机遇，共同推动双方更好发展。

百年征程，波澜壮阔；百年初心，历久弥坚。2021年是中国共产党成立100周年，为了大力弘扬爱国爱党精神和中华民族优秀传统文化。5月21日，云台农场于沈居委会广场举办庆祝中国共产党成立100周年文艺汇演，受到居民们的热烈欢迎。独唱《歌唱祖国》、广场舞《没有共产党就没有新中国》旱船表演等10多个精彩节目逐一登场，演出现场气氛热烈。整场演出紧扣“豪情满怀感党恩，初心永驻跟党走”主题，旋律高昂、鼓舞人心、催人奋进，演员们用鼓的豪迈、歌的激情、舞的力量、诗的情怀，抒发坚持中国共产党领导的坚定信念，表达肝胆相照、荣辱与共的赤诚情怀，展现全区统一战线不忘合作初心、继续携手前进，在新时代担当新使命、实现新作为的信心和决心。

5月21日，海南省政协办公厅一级调研员、海南省农垦改革办日常巡查督查组组长林海生，带领海南省农垦体制改革领导小组一行7人到云台农场公司考察。江苏省农垦集团公司社会事业部副部长赵宗选，农场公司党委书记、董事长王信学，农场公司党委副书记、总经理黄祖兵，农场公司纪委书记张子平参加活动。林海生一行先后实地参观了华泰山南福第花园小区、云荷道德讲堂、省园博园指挥部、景观示范林、豆丹繁育基地、云水湾采摘园、新时代文明实践所、社区为民服务中心、云荷广场等处，了解云台现代农业、房地产业、生态旅游业等主导产业发展情况，深入考察徐新路新建加油站、豆丹繁育、林下养殖项目以及打造“后园博经济”的产业项目。座谈会上，双方就企业经营方向、重点产业项目、机构设置、职工安置、等方面工作进行了座谈交流。林海生一行高度评价了云台企业经营理念及经营模式，均表示云台农场公司在农垦改革工作中管理体制、产业发展的经验做法十分具有借鉴意义。林海生认为，此次考察，领略了江苏农垦的巨大变化，也在云台一隅发现了可实践、可操作的经验做法，很受启发，为海南省农垦改革提供了一些可循路径。云台企业经营方向清晰长远，生态宜居战略引领性强，在经济社会

5月22日下午，江苏农牧科技职业学院动物医学院院长陆辉带领招生办负责人和医学院教师来东辛调研畜牧养殖业。东辛农场公司副总经理朱爱华及相关部门负责人参加活动。陆辉一行实地参观调研了东米公司东方鸡场、农产品检测公司、东旺奶牛养殖三场等处。朱爱华现场介绍了东辛水产、奶牛、肉鸡行业的发展现状、内部管理、人员薪资和发展前景等方面内容。陆辉对东辛养殖业所取得的成就表示肯定，他希望下一步与东辛加强合作交流，在人才输送、实习培养、技术研究等方面展开定向合作，切实推动产学研深度融合。奶牛产业介绍

岁月难忘，情系故乡。日前，来自江阴90余名知青重返“第二故乡”——东辛农场，在这里开展江阴知青赴场50周年纪念活动，重游青春年华时的故地，追忆往昔峥嵘岁月，看今朝东辛旖旎风光。东辛农场公司副总经理朱爱华及相关单位负责人参加活动。在朱爱华带领下，知青们先后参观了知青桥、68大队小麦田、东旺奶牛公司养殖三场、文化活动中心等处。每到一处，知青们都感到格外亲切，这便是他们当年奋斗过的地方。知青们在合影时，手举“难忘岁月”“难忘战友情”“难忘五十载”等多彩横幅，只想道一句“青春无悔”。50年前，正是这批意气风发的年轻人，怀揣梦想，告别父母，走出繁华喧闹的都市，踏进东辛农场，开始了插队生活岁月，他们战天斗地、艰苦奋斗，把人生最美好的青春奉献给了这片热土。50年后，他们再次聚首，回到他们曾经的“第二故乡，重温当年激情燃烧的岁月，追忆往昔，目睹东辛巨变，感慨万分。时光流逝，隔不断当年知青的情怀，岁月沧桑，抹不掉心头的记忆。泥泞的小路变成了宽敞的柏油路，破旧的草房变成了一排排整齐的楼房，小小的牛房变成了如今现代化生态牧场，所到之处无不呈现出产业兴旺、生活富裕、文明和谐的新气象。知青们看到今天焕然一新的东

5月22日上午，杭州花之韵集团董事长邵春荣率领的考察团一行8人来到东辛，实地考察东辛林业产业发展情况。东辛副总经理陈跃武、戴祥热情接待了来宾，双方就拓宽林业市场、优化品种结构、打造品牌效应和展开深层次合作事宜进行了洽谈交流。考察团一行实地察看了百家新村苗圃薄壳山核桃、73大队西河堆苗圃榉树套栽紫薇、46大队南河堆苗圃榉树套栽红叶石楠、东旺奶牛养殖三场等处。考察现场，陈跃武简要介绍了东辛林业产业发展现状、种植结构模式和下一步发展方向等内容。邵春荣对东辛林业优化种植模式、管理模式和未来发展进行了点评和指导。座谈会上，与会人员一同观看了东辛建场70周年专题片《七秩耕耘书辉煌》，陈跃武对考察团一行表示热烈欢迎。他表示，邵董事长一行来到东辛，为东辛林业产业发展提出了许多具有建设性的指导意见，我们深受启发，特别是在市场化经营、规模化生产、生态化打造等方面给予了我们帮助。邵春荣对林业发展提出了几点意见，他希望东辛能够从市场角度定位目标，从产业链角度发挥优势，践行生态文明发展理念，在发展林业经济的同时，还要为职工生活增添美好，为农场环境创造价值，推进特色林业产业高质高效发展。最后，双方就实现优势互补，

在党史学习教育过程中，为进一步提升党员干部的党性修养，营造出浓厚了党史学习和军垦传统文化的教育氛围，近日，农建四师陈列馆接受到了6批次200多人参观，陈列馆中的两名讲解员和已到工会工作的原讲解员分别为参观者提供高质量的讲解服务。在当天到陈列馆参观的客人当中，来自江苏农垦的参观者有2批，一批是新洋农场公司开展的是“学党史 知党恩 跟党走 开新局”主题教育活动；一批是来自苏垦农发黄海分公司农机服务站、中德示范园支部开展的“党史学习红色实境教育”活动，这两批参观者共有近70人。还有4批分别来自盐城市血站、射阳县农业水利投资开发有限公司、响水烟草局、江苏银宝食品科技公司的党员干部等相关人员，他们通过赴农建四师暨淮海农场历史陈列馆开展红色实境现场党史学习、了解军垦传统文化及“510”廉政教育，从而在党员干部和职工群众中，开展好自觉讲政治、重规矩、守底线、促发展的氛围，继续推动党史学习教育工作的落实落细，促进党风廉政责任落实，筑牢清正廉洁的思想防线。农建四师陈列馆通过人物情景雕塑、图文资料、视频场景、历史照片、实物展示等多种形式，集中展现了军垦将士们身上践行的党的优良传统和廉政文化，使参观的党员干

在中国共产党成立100周年之际，根据中央、省、市、县关于做好“光荣在党50年”纪念章颁发工作的相关要求，为充分发扬民主，接受党内外监督，淮海农场有限公司党委将符合“光荣在党50年”纪念章拟颁发的109名对象名单，在淮海机关大院内的橱窗中进行公示，公示时间为2021年5月19日至2021年5月25日。据悉，在该农场公司被列入公示的109名“光荣在党50年”的老党员名单中，共有男党员94名，女党员15名。党龄达到70年的老党员有15名，其中男性党员13名，女性党员2名。党龄最长的党员是淮海农场老干部党支部的张国裕老人，1927年9月出生的他，在1945年12月1日入党，目前有76年的党龄了；党龄最长的女党员是淮海农场老干部党支部的朱连英老人，1927年1月出生的她，在1946年10月1日入党，目前也有75年的党龄。

5月21日上午，黄海农场公司党委书记、董事长、苏垦农发黄海分公司总经理陈守军等领导带队一行82人，赴新洋分公司学习交流麦稻种植技术、生产管理、制度考核以及农业技术创新等先进经验。新洋农场公司党委书记、董事长、农发新洋分公司总经理徐中兵，农场公司总经理潘元海，新洋分公司副总经理仰海洲陪同。徐中兵简要介绍了新洋分公司农业生产流程，着重介绍了分公司在麦稻生产操作规程、小麦品种布局、油菜种植管理、强化制度考核等经验。双方对麦稻生产各个环节和主要技术措施进行了交流，并对麦稻生产技术、麦稻生产精细化管理、制度考核等进行了探讨。陈守军表示，新洋分公司农业生产一直以来领跑农垦系统，众多农业生产管理经验和创新机制在推进生产力方面都有着突出的优势，值得黄海学习借鉴，希望今后继续加强兄弟单位之间的交流，共同提高农业综合生产水平。期间，陈守军一行实地参观了小麦和油菜在田长势长相、场头育秧现场、容器苗项目基地和金龙湾生态文化园等地。双方还就产业发展、城镇建设、民生改善等作交流。

5月21日下午，杭州花之韵集团董事长邵春荣率主要经营班子成员一行8人，应邀前往新洋农场有限公司考察指导林业发展。党委书记、董事长徐中兵，总经理潘元海，副总经理田峰秀热情接待并介绍情况。徐中兵、潘元海等领导介绍了新洋农场社会基本概况，重点就经济发展、产业结构、体制演变、林业资源等进行了情况介绍。考察期间，新洋农场公司班子成员与花之韵公司团队进行了深入地交流。徐中兵对邵春荣一行的到来表示欢迎，并诚挚邀请花之韵团队对新洋的林业发展、容器苗建设、生态旅游产业提出指导性建议。他指出，近年来，新洋贯彻落实集团公司推进农场产业发展要求，以市场为导向，积极探索苗木产业新的经济增长点，着重开发有市场潜力的容器苗新品，推进公司苗木产业的转型升级。随着农场公司容器苗产业的发展，对高品质容器苗和容器苗产品升级的需求日益提高，希望今后双方能在生态旅游、产品开发、平台搭建、项目建设等领域开展全方位的合作。邵春荣表示，通过半天的考察交流，发现新洋农场土地资源丰富、文化底蕴深厚、区位优势明显、发展潜力巨大，是一块值得投资发展的风水宝地，同时十分看好新洋的林业发展规划和产业布局。他建议，新洋要从市场出发，结合美丽中国、

5月21日下午，云台农场公司纪委召开纪委会，纪委书记张子平、纪委委员及专职纪检人员参加会议。会上，张子平领学了集团纪委印发的《关于开展廉洁风险排查工作的通知》，要求在自查的基础上，会同审计、财务部门，发挥三线协同作用，扎实做好排查工作，并对发现的问题推动整改。详细了解纪委协助做好全面从严治党专项检查工作的准备情况并提出要求，要求做好查漏补缺工作，汇总完善相关资料，把“协助”职责摆在突出位置，强化责任担当，即要聚焦责任不散光，又要厘清边界不越位，为全面从严治党工作贡献力量。会议还研究部署了“学党史、办实事，纪检人员在行动”等相关专题工作，强调要按照纪检工作序时进度，做到党的建设延伸到哪里，协助工作就跟进到哪里，坚决做好“两个维护”。