4月26日，黄海农场有限公司第一届职工代表大会暨工会会员代表大会第五次会议胜利召开。大会以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九届六中全会和省第十四次党代会精神，认真落实集团公司2022年工作会议部署，总结2021年工作，对2022年工作作出安排。黄海农场公司党委书记、董事长陈守军出席会议并讲话，党委副书记、总经理崔静波作工作报告。党委班子成员及经营层成员薛亚林、沈进松、杨海燕、凌杰、王祚鼎、尤志中出席会议。崔静波、薛亚林分别主持。下午14时30分，大会在雄壮的《国歌》声中拉开帷幕。陈守军在讲话中指出，过去一年，在集团公司党委的坚强领导下，农场公司党委团结带领全场广大干部职工，统筹疫情防控和经济社会发展，统筹发展和安全，聚焦“党建引领、一个核心、六大板块、和谐社区建设”的发展定位、发展思路、发展目标和发展要求，强化管理促提升，改革创新勇争先，采取一系列利当前、管长远的工作举措，在攻坚克难中砥砺前行，全场经济社会发展取得丰硕成果，场域经济快速增长、城镇面貌显著变化、社会事业协调发展、群众生活持续改善、干群团结心齐气顺。实现了“十四五”良好开局。陈守军强调，2022年，全

“我们要立足高质量发展目标，以新发展理念为引领，久久为功，步步为营，统筹做好稳增长、促改革、调结构、惠民生、防风险各项工作，推动新曹经济社会各项工作取得更好成绩。”3月31日，新曹农场公司党委书记、董事长陈国强在农场公司一届五次职代会上的工作报告，让职工代表们对新曹新一轮高效农业产业化经营的发展充满信心。对话三个产业，从一棵树、一枚蛋、一只瓜的故事，看新曹高效农业产业经济发展的强劲动能。向树林要食物“生态本身就是经济，把生态环境优化转化为新曹经济社会发展优势。”农场公司林业中心主任陈阿军来到“十里花海”，踏着田垄，仔细察看林苗长势。四月春深，樱树挂红，海棠叶绿，团团簇簇。东台河畔“十里花海”在本地闻名遐迩，占地700亩，种有9000棵樱花树、9000棵海棠树和10000株小叶鸡爪槭。陈阿军和他的团队成员们撸起袖子，说干就干，嫁接剪枝，施肥除草，精心呵护了两年，让这群远道而来的“外乡树”扎下了根，使之成为助力实现农场产业振兴的“家乡树”和“致富树”，新曹还将努力打造集赏花、休闲于一体的粉色樱花、大红海棠林园综合体，让新曹人在家门口增收、致富，共同建设美丽新农场。在新曹，一林有“三产”。绿

为摸清农场各类困难群众底数，解决群众特殊困难问题，消除潜在风险隐患，云台农场社区组织开展特殊困难群体救助帮扶专项排查行动。4月25日，农场社区抽调精干力量，成立工作小组进行入户摸牌，并使用微信入户调查小程序及时信息报送给海州区。对列出已纳入低保服务范围内的服务对象名单和未纳入保障但可能存在特殊困难或风险的名单逐对，并进行入户核对修改及录入信息。目前已入户低保家庭37户，73人，入户残疾人困难家庭51人。农场社区一切以确保辖区内符合政策的困难群众都能够享受到特别扶助，并动态跟踪随访，及时掌握困难家庭的需求，为群众解决实际问题。经核查，农场37户符合帮扶政策的家庭都已经纳入帮扶范围。

连日来，淮海农场有限公司树牢发展理念，强化服务意识，狠抓农业生产发展、重大项目建设，最大限度减少疫情对经济社会发展带来的不利影响，确保疫情防控和经济社会发展“双胜利”。农场公司策应射阳县疫情防控防范区“强化社会面管理，严格限制人员聚集，区域之间人员不得流动”的管理规定，自4月15日起连续10天联合临海镇相关居委会组织居民群众开展10轮次疫情检测，为9.6万人次进行了核酸采样。为做到核酸采样人群的应检尽检，农场公司对渠南两个分场社区中近300名来自浙江籍西瓜地雇主和瓜农及周边雇工，建立了规避人员聚集的核酸检测绿色通道，在规定的时间段为他们快速检测提供方便，千方百计减少因疫情防控对生产发展带来的影响。而对防范区外的渠北四个分场社区的管理人员，农场公司提前将他们进驻到岗到位，保证农业生产管理工作不受或少受影响。为保障生产措施的落实和有效管理，农场公司有效组织农业生产的农用物资配运到库，及时组织机械力量进行当前麦田病虫害的防治和机插秧营养土的筛土、拌肥及秧畦管理等工作，保障当前春耕备种田间管理工作的有序开展。淮海为统筹抓好疫情防控和500亩农业循环水种植项目建设，农场公司强化相关人员定位、物资

近日，江苏省金象传动设备股份有限公司获知，公司被淮安市批准为第一批产业人才举荐企业，为公司进一步做好人才工作，科技兴企助力加油。根据中共淮安市委人才工作领导小组办公室《关于建立产业人才举荐制度的通知》，能够获得产业人才举荐企业需要满足多项严格条件，包括企业近5年有人才入选省级以上重点人才项目，在行业领域内具有引领作用、先进研发水平或作出突出贡献等等。企业自主推荐，经认定后参照淮安市“333”产业企业全职博士，享受高层次人才安居保障、子女入学、医疗体检、“淮上英才卡”等各项服务保障待遇。金象传动公司是69年建厂的老企业，多年来，不论企业性质如何变化，公司始终重视科技投入和科技人才的引进和培养。公司紧跟国内大型装备大发展的步伐，瞄准国际同行前沿科技，致力于“大、新、特”重载传动装备的研发与生产。目前，公司拥有德国进口六轴五联动龙门式加工中心DEPO XPERT V3520、五轴五联动加工中心DEPO V3016、七轴五联动加工中心HC2012；德国数控成形磨齿机RAPID4000、ZP30、ZP20、ZE1200；国内最大的精密数控蜗杆磨床SK7763等国内领先的设备240余台套，整体设备

东辛农场公司在千方百计抓好企业经营管理的同时，始终把防范风险作为企业立足生存、寻求发展的前提，全场上下牢固树立底线思维，坚持问题导向，采取得力措施，全面加强风险防控工作，为新常态下经济健康有序运行提供坚强保障。一是突出防控好农产品质量风险，把好投入品进口关，加强生产全过程的监管，做到产品生产过程可控和质量安全可溯，确保不出一丝一毫的农产品质量事故。二是突出防控好疫情疫病风险，在水产、奶牛、肉鸡等重要养殖产业，全面加强食品安全工作，坚决做到“五统一”管理，防止发生重大疫情。三是突出防控好投资风险，进一步加强投资项目的可行性论证，集中资金、集中财力改造提高传统优势产业，提高优势产业规模化、集约化生产经营水平。四是突出防控好财务风险，对个人生产经营的生产资料垫资、应收款，防止出现道德风险以及意外风险。切实抓好参股企业的监管。严格按照合作协议、公司章程规范运作，加强对派出董、监事、财务总监、产权代表的考核，督促其尽职履职，确保国有投资收益增值。

东辛农场公司今年加大东旺生态牧场等产业园区、城镇小区等重点工程配套绿化力度，同时加快农田林网更新造林。为此，林业公司把后期管护作为推进绿化成效尽快形成的关键措施来抓，为新植苗木创造良好的生长环境,提高造林绿化质量，巩固造林绿化成果。 东辛林业公司科学安排管护措施，及时组织施工，对新植苗木通过浇水、施肥、补植、抹芽、扶正等后期管护措施，同时做好防火、防畜、防病和防虫等各项日常工作。加强对管护质量的监管和管护技术指导，严格检查、严格考核，做到奖罚兑现，极大的促进了管护人员的责任心和积极性，为提升绿化苗木的成活率提供了保障。

东辛农场公司围绕建设“产业经济强、职工居民富、生态环境美、社会文明程度高”的新时代国有农场目标定位，主动适应经济社会发展新常态，加快转型升级，强化机制、科技、管理创新驱动，全面提升核心竞争力。在产业发展上，大力推进水产、奶牛、林业等优势产业做大做强；完善激励机制，把生产经营业绩同每一个管理者、劳动者的劳动付出相挂钩，充分调动每一个员工的积极性和能动性。深化产学研合作，加强同研发机构、大专院校的合作联姻，组建产学研联合体、技术入股等多元化方式拓展科研合作。加强实用新技术的集成、引进、熟化，加强推广队伍建设，加速科技成果转化和应用。水产现代渔业产业园区着力提升水产研究所和科技园建设水平，大面积推广新品种、新技术、新模式；奶牛养殖上加快推进新的万头新牧场建设，力争东辛牛群规模超3万头，打造产业新支柱。林业以经济效益和生态效益并重，实现生产经营和环境保护共赢。严格执行内控制度，做到风险有效管控，质量效益稳步提升。建立创新奖励制度，支持、鼓励职工踊跃学习，参加各种专业资质认证考试，营造激励、尊重创新的良好氛围，为农场经济发展提供智力支持。

为扎实推进生态宜居农场建设，巩固乡村振兴和改革发展成果，复兴圩重拳出击，加大环境整治力度，进一步提升小城镇环境面貌，极大地改善了职工居民生活质量。加强领导，注重落实。复兴圩结合六十周年场庆工作，切实加强组织领导，将人居环境整治纳入年度重点工作，多次召开会议专题研究环境整治工作。紧盯沿街道路私搭乱建、房前屋后卫生死角、隐藏在居民区内的臭水沟等难点问题，将环境整治工作抓在手上、放在心上、落实在行动上，取得显著成效。净化、绿化、亮化、道路黑色化“四化”工程实施，刷新了小城镇颜值面貌，进一步提升了职工群众的获得感、幸福感、安全感。强化宣传，营造氛围。结合当前疫情防控需求，充分利用广播、显示屏等，大力宣传环境卫生整治的重要性，积极营造良好氛围，广泛调动职工群众参与环境整治工作的积极性和主动性，进一步增强了群众的卫生意识和环保意识，助力环境整治工作开展。建章立制，形成常态。为持续推进环境整治工作，农场进一步健全环卫队伍，强化考核责任落实，建立和完善治理长效机制，实现人居环境整治工作常态管理、长效提升，努力实现乡村振兴生态振兴目标。

购物、健身、休闲……，整个路程都不会超过一刻钟，随着三河城镇形象整体提升工程的持续推进，三河职工群众越来越感受到了生活的便利，家门口的“幸福圈”使三河人的幸福指数节节攀升。美丽风景线在眼前。2021年以来，三河农场公司结合城镇形象整体提升工程，对场部城镇区域内的道路实施了升级提档，增设了人行道、非机动车道、停车位，使原本车辆乱停乱放的现象得到了有效改善。七十二家小区、居民新区兴建的便民停车位在解决了居民停车难难题的同时，更为居民的出行安全提供了保障，得到了广大职工居民的一致称赞。460个停车位上停放整齐的车辆成了一道道文明风景线。幸福生活线在身边。“从我家走到职工文化广场不到五分钟就到，每天吃过晚饭到广场散散步已经成为一种习惯了”。家住居民新区的杨桂琴，每天晚饭过后，都会约上邻居到文化广场走几圈。广场上有跳广场舞的、有围着健身跑道散步的、还有的在打篮球和羽毛球的……，傍晚的文化广场是一片热闹的海洋，走累了，或在跑道边的廊架下休息，或倚在花台边看广场舞，不失为一种生活的享受。“一站式”便民线润心田。以前，交电费要跑电力中心、交垃圾费在社区，如今，在三河农场社区服务大厅便可完成日常生活费用

4月21日，宝应湖分公司召开专题会议，传达学习农发公司2022年安全生产和一季度经济分析会会议精神，并部署分公司安全生产及农业生产等重点工作。分公司总经理李乾清、副总经理唐叶松、机关全体及生产区主任、队长参加会议。会议由分公司副总经理唐叶松主持。会上，唐叶松副总经理布置了当前分公司安全生产及农业生产工作。他提出，一是要切实提高政治站位，牢固树立安全发展理念；二是要强化安全生产责任落实，确保安全生产制度真正落地；三是要认真排查“重点场所”“重点环节”“重点人员”风险隐患，全面细致对场头物资、保粮机械、泵站设施检修维护，排查安全隐患，及时整改落实；四是要抓好当前农业生产，重点是做好第二遍赤霉病防治，继续清沟理墒，做好“三夏”前各项准备工作及育秧准备，加快项目施工进度。李乾清总经理在总结讲话中强调，分公司上下要立足实际，突出重点，强化落实，以扎实安全措施保障高水平农业生产，认真贯彻落实好公司安全生产工作部署和要求，不断推进安全生产工作走深走实。最后，他提了三点要求，一是思想认识再提高、再重视。要求各单位以高度负责的态度，把安全生产工作抓实、抓细、抓好，坚决遏制各类生产安全事故的发生。当前防疫

为落实全面从严治党主体责任，筑牢党员干部廉洁自律思想防线，4月23日下午，岗埠在职工之家大会堂召开会议，对全场新提拔的68名干部人员开展集体廉政谈话。场领导赵志、王建波、姜杰、王玉珍、宁兴时、何璜炜出席会议，党委工作部、纪委办公室工作人员及68名新提拔干部参加会议。会上，农场公司党委副书记、总经理王建波领学习近平在中央党校（国家行政学院）中青年干部培训班开班式上发表的重要讲话精神。纪委书记姜杰从勤于学习，提升修养；团结同志，凝聚队伍；廉洁自律，守住底线三个方面作任前廉政谈话。勉励大家要倍加珍惜组织上的培养、信任与重托，倍加珍惜干事创业的机会，把新岗位当作新起点，守住廉洁关，树立新形象，展现新作为。农场公司党委书记、董事长、分公司总经理赵志对本次提拔任用情况作了介绍说明。本次提拔任用考察面广量大、持续时间长，侧重于对工作业绩考量、部门推荐、“三夏”、“三秋”、疫情防控等重要工作中的表现等。主要目的在于加强干部梯队建设、补足岗位需求、培养锻炼复合型年轻干部。赵志对新提拔干部提出四点期望，一要提升三力，即政治力、执行力、向心力。不断提高“政治三力”，善于观大势、谋大局。农业单位要强化精品意识

春光明媚的四月，经过提升改造后的白马湖十排沟岸绿景美、河清水畅，呈现出勃勃生机，三五成群的职工居民在红色步道上悠闲散步，与周边的环境融合为一幅美丽的画卷。这是白马湖实施小城镇提升改造工程和推进生态环境整治工作的一个缩影。近年来，本着关注民生、更重民声的原则，白马湖以集团公司“小城镇提升和环境整治五年规划”为契机，积极争取集团支持、兴办惠民实事，持续推进场域环境提档升级，努力以良好的场容场貌提升农场美誉度、以宜居宜业的生态环境增强群众幸福感。十排沟紧邻350省道北侧，从西向东流经场部小城镇区域，过去虽经疏浚整治，但由于建场路至裕源路之间段南侧居户生活污水直接入河以及部分居民随意抛倒垃圾等，导致河道底部淤积、水体不良，加之岸坡裸露、水土流失，所造成的种种问题就一直成为居民的烦心事。对此，农场公司党委将其作为环境整治与小城镇提升的重点项目并作为一项重要的民生实事来抓，积极争取到集团环境整治与小城镇提升项目投资3700万元，其中已经完工的一期工程提升范围从西干渠至敬老院段，全长2.1km，经过清淤截污、修复水生态、铺设人行步道、安装路灯、增设休息廊架和亲水平台等一系列提升改造后，如今面貌焕然一

为贯彻落实集团公司安全生产最新要求，4月22日，东坝头创新企地联动，推进办社会职能改革走深走实，联合大丰区应急管理局对场域企业安全隐患进行拉网式执法检查，把脉会诊安全生产工作。一是提高站位，加强组织领导。围绕集团安全生产三年专项整治行动和大检查实施方案，农场公司党委高度重视，第一时间成立工作专班，落实具体措施。特邀区应急管理局副局长刘咏枫一行专家，从更加专业的角度对农场场域企业、农业生产分两条线开展专项行动，进行拉网式安全生产大检查,农场公司领导王锋、胡国军、花卉、浦东全程陪同。二是排查隐患，压紧压实责任。检查组深入企业生产车间和大队仓库场头，重点对工艺设备设施、规范作业、电器线路、农机具配备、防护用品配置、应急预案和防范措施等方面进行了全方位的检查指导，帮助场域企业和农业大队找准隐患症结，对存在的问题逐项分析梳理，并提出了专业整改意见。同时，发放宣传手册加强安全生产宣传教育引导，压紧压实主体责任，造浓安全生产氛围。三是落实整改，建立长效机制。针对检查过程中发现的安全隐患问题，农场公司现场交办整改通知单，要求认真对照专家意见进行闭环整改，不能立即整改的，责令企业在规定时限内整改到位。下