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东坝头：平凡中的坚守，于细微处见真情

“孝，德之始也；悌，德之序也；信，德之厚也；忠，德之正也。”中国自古就有孝老爱亲的传统美德。春秋时闵子骞芦衣顺母、以德报怨成为佳话；东汉黄香酷夏扇枕、寒冬温席感人肺腑；北魏花木兰替父从军的故事更是家喻户晓……他们在历史长河中演绎着人间至孝，影响着一代代中华儿女。现住东坝头农场的吴翠琴，2000年嫁给邱永生，婚后育有一女，她不仅是个慈爱的好母亲，更是个孝顺的好儿媳。二十几年来，她一直和公婆相处融洽，从来没有过一句争吵，她像亲生女儿一样对待公婆，照顾饮食起居、护理老人是她每天的必修课。俗话说：“天有不测风云，人有旦夕祸福。”原本和谐、幸福美满的五口之家，于2017年5月，吴翠琴的公公突患贲门癌，急需送往上海长海医院做手术，路远颠簸，术后老人的身体大不如从前，肌肉萎缩致使双腿无力，生活不能自理。就是倒个尿壶的功夫，老人一个踉跄摔倒在地，心急如焚的吴翠琴一下子慌了神儿，医院检查报告显示：大腿骨骨球断裂，手臂碎成三段。面对如此急迫的情形，她二话不说放下手头的工作，安顿好正在读书的女儿，就是为了能够全心全意地照顾老人。总说：儿大避母，女大避父。可是在紧急关头，在农业单位上班的丈夫平日里工作就很繁忙

2022-05-18
一面锦旗，十份肯定

“我种了44亩西瓜，3天就销售完了，毛收入50多万，净得20多万元。农场的各级领导为我们种植户付出太多太多，我代大家表示感谢了！”。5月16日一大早，弶港农场西瓜种植户王灿平来到第五生产区送上绣着“抗疫助农解民忧，履职尽责显担当”的锦旗，脸上洋溢着丰收的喜悦，朴实的言语饱含着感激。接过鲜红的锦旗，生产区主任杨定贵笑着说，再苦再累，工作能得到西瓜种植户们理解和肯定，所有的付出值了。第五生产区有1500多亩西瓜地，到目前已完成西瓜运销1000多万斤。车辆进场首先要做好申报，疫情政策随时都有动态变化，生产区管理人员细致地做好政策讲解、电话沟通。每天4点不到就赶到农场车辆消毒点，将西瓜运销车辆领回到生产区西瓜地，过磅、装瓜、再过磅，然后送回集中点统一送离农场，全程监管丝毫不能马虎，最多的一天有27辆车同时装运西瓜。不论是老党员还是青年员工，大家挂上疫情防控工作证，别上党员徽章，个个忙得象陀螺，眼一睁忙到半夜已成常态，没有一句怨言，一心只想着种植户的西瓜能顺利地卖出个好价钱。西瓜场来临正值疫情防控形势最严峻的时候，按照上级疫情防控要求，弶港农场党委制定出防控西瓜运销车辆闭环管理工作方案，成立西瓜

2022-05-18
宝应湖农场起鱼销售赶时节

5月13日，宝应湖农场刘圩养殖场养殖户杨金林正在起捕塘口鳊鱼。杨金林养殖鱼塘130亩，养殖模式为“四大家鱼”混养。该批起捕的鳊鱼，养殖已经有1年多时间，由于受疫情影响，销售受阻，本应在冬季销售的鳊鱼直到今天才起捕就地销售，也导致本应在冬至前后放养鱼种的养殖季节推迟了2-3个月。当前杨金林正忙着起鱼清塘，赶在一周内完成今年鱼种放养。

2022-05-16
黄海：培育“乡村工匠”，破解乡村振兴“人才密码”

精致的工艺品离不开能人巧匠的精雕细磨，乡村振兴离不开人才的引领驱动。黄海农场公司坚持把人才工作摆到重要位置，把人事人才工作的重点由过去抓一般性业务工作转变到注重人才资源开发的大局上来，把人才工作作为服务经济发展的切入点，切实解决社会经济发展中人才总量不大、结构不尽合理的突出矛盾，研究部署引进人才问题。培育“乡村工匠”，为乡村振兴提供坚实的人才支撑，破解乡村振兴的“人才密码”。产业兴旺、生态宜居、场风文明、治理有效、生活富裕。对此，这个农场公司为增强场域经济发展的竟争实力，努力构筑人才聚集高地，大力引进实用人才，为建设社会主义新农垦和实现跨越发展提供强有力的人才保障和智力支持，让人才这个“第一资源”变为科学发展的“第一动力”，成为和谐发展的“第一支撑”。把引进一批大学本科生和研究生等人才作为工作的重中之重，全面拉开“事业引才，情感引才，待遇引才”和“以诚求才、高薪聘才、聘一流人才”的引才战略，吸引了一批优秀人才，用感情留住人才，激发人才干事创业的热情，鼓励乡村干部扎根基层，在乡村振兴舞台上施展才华，探索出一条乡村振兴高质量发展的有效途径。天地之间有杆秤，秤砣就是老百姓。该农场公司将新时代

2022-05-16

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