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大爱寻亲，复兴圩农场社区帮助走失居民踏上回家路

复兴圩农场湖羊分场居民卢某患有精神疾病，家庭条件困难，一直是农场社区的重点帮扶对象，去年中秋节无故离家走失，农场社区公共服务科联合居委会立即启动响应机制，协同场内退伍军人一同寻找，并第一时间向金南派出所报备。在历经八个月之久的时间里，大家无时无刻不在关注着失踪人员信息。特别是在今年“新冠”肺炎疫情发生后，农场社区志愿者主动上门了解情况，与其父母沟通交流，送上急需的米、油和消毒液等物资，切实为他们解决生活上的困难，让走失家庭感受到农场公司党委的关怀。近日，从扬州市救助站传来消息，找到了农场走失居民卢某，农场社区第一时间联系其父母与扬州市救助站进行确认，经过辗转淮安市、金湖县救助站，走失居民卢某近日终于踏上了回家路，与亲人团聚。

2020-07-21
黄海：切实加强机关作风建设不断增强干部服务意识

黄海农场有限公司切实加强机关作风建设，不断增强干部服务意识，提升机关干部业务学习能力和水平，进一步加强机关作风建设，增强服务意识，提高办事效率。同时，这个农场有限公司干部综合处理问题能力有所提高，作风建设效果显著，办事效率进一步提高。机关人员大局意识、中心意识有效增强，服务于新一轮大发展的氛围日趋浓厚。此外，该场有限公司开展技能竞赛等形式，多渠道、多层次、多形式开展对职工、农技人员、高效种养业示范户的培训工作，提高生产管理技能，强化市场意识。在三夏、三秋工作中，机关部门想生产区所想、急生产区所急，与挂钩生产区“抱成团、拧成绳”，忙碌在三夏、三秋最前线，协助生产区督查和指导三夏、三秋各项工作。

2020-07-21
黄海：党员干部为百姓解难题活动有声有色

黄海农场有限公司在全场机关和生产区、公司、中心的股级以上党员干部深入基层、走进农户开展扶贫帮困活动，正、副科级以上党员干部每人帮扶1户，股级、副股级干部两人帮扶1户。想群众之所想、急群众之所急、帮群众之所需，轻车从简，定人包户，纷纷深入各自的联系点，走进自己帮扶对象的农户家里，开展扶贫帮困、送温暖、献爱心活动，确保不漏一人、不漏一户。这项活动干部认真，职工认可，热度不减。走进农户，体察民情，扶贫帮困，架起一座党组织与职工群众之间的“连心桥”。这个农场有限公司全体党员干部与贫困户开展结对帮扶活动，全场党员干部深入基层、到农户家庭，先后召开了老党员、老职工、养殖大户、困难职工等家庭走访慰问，先后共召开职工代表座谈会14次，与基层管理人员及职工群众进行了座谈，征求他们对发展现代农业的意见和建议，向贫困户送去党的温暖和爱心，用实际行动扎扎实实搞好扶贫帮扶工作。该场有限公司领导和机关全体工作人员深入基层扶贫帮困，真正把职工群众的呼声当作第一信号，把职工群众的需求作为第一选择，把职工群众的利益放在第一位置，把职工群众的满意作为第一标准，深入到困难职工群众中去，帮助困难家庭解决实际问题，用实际行动拉

2020-07-21
宝应湖：专项整治行动织牢安全保护网

连日来，宝应湖农场有限公司聚焦专项整治行动推进安全生产落地见效。深入贯彻落实中央、省、市、县安全生产专项整治行动会议精神和相关文件要求，对安全生产专项整治工作的意义、目标、要求以及重要性、紧迫性进行了深入式学习，强化安全专项管理保障行动成效。提高政治站位，保障安全生产专项整治工作达到组织有力、思想坚定、措施到位要求。把深入开展安全生产专项整治作为党委、纪委的一项政治任务抓紧抓实，用政治高度提升思想觉悟、增强业务水平。强化组织领导，落实安全生产企业主体责任，要求各单位主要负责人坚决扛起安全生产专项整治行动的主体责任，分级落实安全负责人、安全员责任。加大安全责任主体措施落实情况的监督，推进“嵌入式”、“靶向式”、“下沉式”监督手段落细落小。强化责任追究机制，对安全生产领域不负责、不担当、不作为等形式主义、官僚主义问题，对因失职渎职行为，导致不良后果的、对以权谋私、收受贿赂等涉及腐败问题的，坚决从严从重从速彻查追责。善于开展安全生产工作的经验总结、难点分析、成果交流，坚持在学中干、干中学，在学懂弄通做实上级工作要求的同时做到“规定动作不走样、自选动作有特色”，积累出一套适合宝应湖场情的安全生

2020-07-21

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