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  • 黄海工会:开展“服务百姓健康行动”惠民生
    为提高农场公司广大居民的身体素质,近日,黄海农场有限公司工会开展为中老年人“送健康、送知识”行动,引导居民养成良好的卫生生活习惯,提升了居民的自我防病意识。这个农场有限公司工会利用网站、报纸、微信、橱窗等媒体围绕全民健身和健康饮食两个主题,大力宣传运动健身、科学饮食知识等,大力传播健康知识。并根据中老年饮食要点和运动健身方式,为中老年人开展各种健康健身文化体育活动,在引导居民掌握正确的健身和饮食知识的同时,还开展健康健身知识宣传活动,在社区、居委会举办健身操、文体活动、科学膳食、健康行为、中医养生等知识宣传辅导,用精炼的语言向广大职工群众推广正确的健身、饮食和科学生活方式,引导居民全面提升健康素质。此次活动,不仅增强了广大居民的健康意识,让居民掌握良好合理的预防疾病措施,而且为营造健康快乐的活动氛围奠定了良好的基础。
    2020-06-15
  • 黄海工会:结对帮扶显真情 浓浓情意暖人心
    今年以来,黄海农场有限公司工会建立健全困难职工动态管理档案,开展精准帮扶与培训,积极探索帮扶工作“三精准”模式,即:精准识别、精准帮扶、精准管理,切实做到看真贫、扶真贫、真扶贫,实现了干群关系和谐、居民安居乐业、农场和谐发展的喜人景象。  ——“精准”识别,解决”帮扶谁”的问题。这个农场有限公司工会把建立困难职工档案作为实施精准帮扶的“一号工程”,帮助贫困群众“换脑、增智、造血”,找准扶贫对象,精心组织,扎实开展。去年,全场各单位按照特困职工、困难职工认定标准,将救助人员名单按单位进行公示,做到公正、公开、透明,杜绝暗箱操作。在全场逐户进行精确复核,做好精准帮扶大文章,唱响精准帮扶大合唱,确保扶贫对象的真实性和精准度。——“精准”帮扶,找准“怎么扶”的方法。该场有限公司工会制定出台了《精准帮扶实施意见》,重点围绕实现生产好、风气好、环境好、效益高的目标,把党员干部“一帮一”、“一助一”扶贫帮困工作作为转变干部作风来抓,在全场开展春送岗位、夏送清凉、秋送助学、冬送温暖等活动,场工会安排制定一年帮扶计划,工会干部定期登门走访,为发展提供信息、技术等方面的支持,帮助他们搭建起增收致富的桥梁。
    2020-06-15
  • 黄海工会:送“清凉”到一线 确保员工安全“度夏”
    在这盛夏时节,为切实保障广大员工防暑安全和身体健康。黄海农场有限公司工会党员干部不畏高温,不惧酷暑给一线员工带去了“清凉剂”,以多种形式为员工排忧解难,开展夏日送清凉活动,使基层一线员工感受到党组织的关爱。今年夏季这个农场有限公司工会针对生产一线员工工作的特点,适时调整员工的作息时间,尽量使劳动时间避开高温时段进行生产劳动。如遇到雷雨高发的天气,切实做好在田间劳动人员的人身安全和防雷击等安全防护工作,叮嘱员工注意在高温下劳动安全及保护好身体健康,确保员工渡过一个安全清凉的夏天。同时,该农场有限公司工会还注重做好环卫职工的安全、清凉工作,在全场范围内开展了“夏送清凉”活动,确保环卫职工清凉度夏。
    2020-06-15
  • 东辛强化产业工人队伍人才建设
    为切实加强产业工人队伍的人才建设,东辛进一步优化人才建设机制,取得了较好的效果。一是提高一线产业工人入党比例。进一步加强对产业工人入党积极分子的培养,做好入党积极分子、发展对象情况分析,科学制订党员发展计划,提高产业工人党员比例和质量。注重在生产一线工人中培养发展党员,把劳模工匠、技术能手、创新人才等优秀产业工人骨干吸收到党组织中来。在今年4月份40名入党积极分子中,其中来自产业一线的职工有29人,有效提高产业工人党员比例和质量。二是建立晋升机制增添动力。2020年4月通过考核,共对23名科级管理人员,41名股级管理人员和8名一般管理人员进行了调级,有效调动了广大职工的工作积极性。三是组织活动增加企业活力。2020年1月-6月,党委组织部先后开展党的十九届四中全会、省委十三届七次全会、市委十二届九次全会精神宣讲、“点赞中国之治”演讲比赛、十九届四中全会精神和党内规章条例知识竞赛,有效提升全场职工政治素质和工作活力,进一步加强全场职工政治理论学习。(图为“点赞中国之治”演讲现场)
    2020-06-12
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