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黄海:工会以群众的期盼在哪里“平安创建”就延伸到哪里
黄海农场公司工会以“平安建设”为主线,农场公司广大干部职工居民齐心协力、真抓实干,不断适应职工居民新要求新期待,不断创新平安建设思路举措,不断夯实平安建设基层基础,群众安全感、社会治安满意度逐年上升。营造了在职党员“一个党员一面旗,服务奉献双岗位”的良好氛围。 这个农场公司工会积极探索社区平安建设工作的新思路、新方法。有计划、有步骤地积极推进社区平安创建,由社区党组织牵头,努力打造党员干部服务社区“新常态”,认真做好在职党员进社区等工作的沟通协调,积极参与社区党组织决策、活动和会议,帮助社区协调解决困难,让居民了解办事流程及相关政策。同时党员干部还在社区开展“惠民政策进农家”活动,广泛宣传社保、计生、养老、法律、民事调解、社会保障等相关政策。使居民真正享受到热情、便捷、高效、周到的服务,确保在职党员做到“五带头”即:带头宣传党的政策、带头参与社区服务、带头帮助困难家庭、带头协调邻里关系、带头维护农场稳定。为平安创建奠定坚实基础;创新手段,积极推进信息化建设,为平安黄海提供强大助力。
2021-05-25
浅谈如何提高工会干部能力素质
随着改革新形势的发展和对工会工作的要求,作为企业工会干部,要想做好企业的工会工作,必须具备思想政治素质强,作风扎实过硬,业务水平高的素质。工会组织是联系职工群众的桥梁和纽带。在新的历史条件下,工会工作者应适应新形势新任务和新要求,从工会实际出发,着力解决好工作中面临的突出问题,在工会工作中做好学习型工会干部,必须要搞好作风建设,提升素质能力。对此,黄海农场公司工会主要从以下几方面加强工会自身建设,提高工会工作水平。 一是建设高素质的工会干部队伍,是实现工会干部自身建设上水平的内在要求。加强思想建设,提高政治素质。黄海农场公司工会按照十九大精神的要求,把学习贯彻十九大精神引向深入,紧密结合工作和思想实际,在深入人心上下功夫,在开拓创新上下功夫,在力求实效上下功夫,真正把我们的思想统一到“科学发展观和党的十九届五中全会精神上来,使我们在政治上始终保持清醒的头脑,思想敏感、旗帜群明,明辨是非,有大局意识和全局意识,工会干部要提高思想政治素质,首先必须强化政治理论学习,要自觉成为学习的模范,要把从经济、法律、企业管理等方面学到的知识运用于实践,努力成为学习型、知识型、实干型相统一的工会干部。努
2021-05-24
黄海:工会美环境、解难题、促文明,压实百姓的“幸福路”
今年以来,黄海农场公司工会自深入开展党史学习教育以来,广大党员干部把学党史作为察民情、听民意,办实事、解民忧,把职工居民的“想、盼、愁、难”等呼声和需求都记录在“民情日记”本上,及时帮助解决群众困难,密切了党群干群关系,弹出和谐的音符。这个农场公司工会以党史学习教育为载体,开展“进百家门,知百家情;解百家难,暖百家心;办百家事,致百家富”活动,推行以“访民意、记民情、贴民心、办实事”为主题,广泛了解职工诉求,想方设法为职工排忧解难。把做思想政治工作与解决实际问题相结合,密切了党群、干群关系。党史学习开展以来,全体党员干部下基层都怀揣民情日记本,带着感情、带着任务、带着责任走村串户,把职工居民对“深化改革,发展经济,调整结构,增加收入”的建议和要求记下来,带上去,做到件件有回音,事事有着落。据统计,今年以来,全场党员干部共走访职工居民100多人次,征求党员职工的各类意见和建议20多条。使“民情日记”这个“软任务”有了硬办法,“空道理”有了实内容,以“记”为手段,以“办”为目的,成效显著,成为党史学习教育的一大亮点。
2021-05-24
东辛水产科技培训为养殖户充电加油
东辛农场公司水产养殖园区近几年来按照构建“高产、优质、高效、生态、安全”的技术体系要求,不断加强水产养殖科技培训,提升了员工养殖水平和产品品质,促进了东辛牌水产品跳出农场、走向市场。 东辛水产业注意强化职工技术培训工作,加大职工养殖技术培训和对外技术合作力度,专门邀请高等院校的专家、教授给养殖户集中培训校新品种养殖技能;与连云港市渔业技术指导站合作,开展渔业科技入户活动,开展水产专家与示范户结成对子活动,逐户指导养殖结构调整和解决养殖技术难题;注重外出学习取经,每年均组织职工、技术人员、管理人员前往山东、天津、福建、海南等地,实地考察和学习先进地区养殖经验,以人之长,补已之短,使养殖户真正掌握了国内领先的先进养殖技能,提高了驾驭水产品市场的能力,从而有效地规避了养殖风险,提高了养殖效益,年培训职工超1000余人次,水产养殖职工培训率达到100%;公司挖掘自身潜能,大力开展创新技术集成,南美白对虾育苗场年繁育虾苗10余亿尾,年可获利1000余万元,同时彻底解决了农场与周边地区苗种供应难问题,获得了显著的经济效益和社会效益。 水产科技培训
2021-05-21
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