8月6日下午，淮海农场有限公司在农场社区二楼会议室召开淮海农场医院转岗人员双向选择现场会，农场公司纪委书记孙国祥就转岗人员双向选择提要求，农场社区党总支书记周保兵主持会议，淮海商物公司，建安公司，供电公司，派出所，环卫所，社会管理科，综合管理科，社会服务科，麦海、资源中心和淮海分公司机关等负责人以及农场医院17名分流人员参加会议。这一双向选择会议过后，也标志着农场医院进入改革改制工作的圆满结束。孙国祥说会议成功召开，利益于农场公司相关领导的辛勤劳动和农场医院分流人员的配合。农场公司为了这18名同志有岗位，经多方沟通协商，在各个单位尽可能地挤出了19个岗位并固定下来，让大家有岗位选择的机会。希望大家到了新的工作岗位后，要正确对待，加强学习，提高能力。一要加强政治理论和业务知识学习，及时掌握，国家的方针政策，了解集团公司和农场党委的决策部署。一是要加强业务知识的学习，我们步入新的工作环境，接受新的任务后，务必从头做起，要干一行爱一行，在钻研业务中能够在短期内迅速胜任工作。二是要珍惜机会，勤奋工作，到了新的工作岗位后，要端正态度，服从新单位领导的安排，确保完成单位领导分配的工作任务，工作中要

8月5日上午，淮海农业中心党支部召开第三季度党员大会，农发党委委员、副总裁陈培红，农发种植业管理中心总经理助理王虓、科长秦海龙作为普通党员参加农业中心党支部联系点的组织活动，淮海农场公司党委副书记、分公司总经理王灿明在会上传达集团公司党委书记、董事长魏红军在集团公司2020年经济工作会议上的讲话精神，会议由支部书记黄正海主持，公司党委委员、副总经理李文忠，分公司总经理助理贺在利和农业中心党支部全体党员参会。陈培红在会上对农业中心党支部召开第三季度党员大会的情况进行了点评。陈培红说，听了大家的交流发言，大家态度端正，准备充分，对自己的分析很到位，存在问题找得精准，敢于进行批评与自我批评，大家在严肃认真的氛围中敞开心肺，在思想交流和碰撞中，达到了有则改之无则加勉的组织活动效果。陈培红表示，到基层单位参加党员联系点组织生活，是集团公司党委、农发公司党委和党建工作的要求，围绕推动集团公司和农发公司的各项目标来开展组织活动，通过组织学习、主题党日活动，可以提高党员同志的认识水平，明确下一步的工作目标，推动各项工作的开展，营造出了良好的工作氛围。就组织开展好支部活动工作，陈培红讲了三点意见。一是党

近年来，黄海十分重视科技助农工作，不断加大对农工的培训力度，使员工走上了致富之路，现代农业知识、特种养殖知识、高效农业种植知识等已走进员工家庭。首先是广泛宣传发动，迅速掀起学习科技、运用科技的热潮。他们采取有力措施，发动干部职工，迅速掀起以科技为中心田管理高潮。向广大干部群众讲清目前粮食生产面临的严峻形势和进行以抗旱保苗为重点的田管理的重要性，克服靠天等雨的松懈和依赖思想，为抓好田管理营造良好的舆论氛围。其次是突出科学管理，实行分类指导。组织农户认真做好苗情、旱情、虫情等情况普查和跟踪调查，及时掌握苗情、旱情和虫情发展动态，同时，黄海结合新型员工培训工程和科技入户工程，深入田间地头巡回讲解田管理技术。按照农业中心的指导意见要求，结合实际，抓好落实，力争粮食丰收。再次是加大投入，为科技田间管理提供强有力的物质技术保障。黄海充分做好田间管理工作，抢抓灌溉设施检修，确保机械、柴油、化肥、农药等物质的充足供应。及时启动应急预案，完善计划，优化配置资源，综合运用电排站、机械等多种措施，切实抓好农业生产。

黄海农场有限公司要求农场公司各单位各部门进一步提高思想认识，增强做好安全生产工作的责任感和紧迫感，以对党和人民高度负责的精神，切实抓好安全生产各项工作，有效防范和坚决遏制重特大事故的发生，促进安全生产形势持续稳定好转。这个农场有限公司从讲政治的高度和维护社会和谐稳定的高度认识到位。要始终把职工利益放在第一位，开展工作的出发点和落脚点都要围绕职工利益。要进一步加强安全防范，突出抓好高温季节安全生产；要进一步加大管理力度，严格制止各类非法违法生产经营建设行为；进一步夯实基层基础，全面提升企业安全水平；要进一步加强宣传教育培训，切实提高安全生产群防群治能力；要进一步强化组织领导，认真部署近期安全生产工作，切实加强安全生产值班工作，确保安全生产各项措施落到实处。该场有限公司把事故预防作为促进安全生产的主攻方向，把规范生产作为促进安全生产的重要保障，把科技进步作为促进安全生产的重要支撑，加强企业班组安全建设，认识当前安全生产严峻形势，坚持以人为本、警钟长鸣，从零开始、常抓不懈，采取有力措施，严防死守，正确审视安全生产严峻性、复杂性、长期性、反复性问题；确保安全生产各项制度措施落到实处；有效防范和

8月5日下午，滨淮农场公司领导李德利、傅龙光、刘雄飞、邓权才等一行32人到岗埠调研交流。农场公司党委书记王信学、党委副书记张连思陪同调研。 座谈会上，党委书记王信学围绕岗埠整体情况、近年来城镇规划、项目投资运行、党建、企业文化建设和近期农场公司产业发展等相关情况作了简要介绍。随后，王信学与滨淮一行就党建、信访稳定、“三共一业”分离移交、新时代文明实践中心建设、文化品牌建设、环境整治、垦地共建等工作进行了交流。王信学对滨淮一行的到来表示热烈欢迎。他指出，滨淮农场公司是集团公司的先进单位，此次到岗埠交流指导，有利于推动岗埠各项工作开展。今后将与滨淮农场公司加强沟通交流，推动双方高质量发展。在岗埠期间，滨淮一行先后到前二总、严庄察看了水稻种植管理情况，到富民科技园了解园区建设、花卉种植管理、经营情况，到岗埠新时代实践中心进行了参观。滨淮一行对岗埠近年来的社会经济发展表示充分肯定，认为岗埠立足自身区位优势，抓住发展机遇，在党建文化、现代农业等方面成绩显著。希望与岗埠深化交流合作，互学互鉴，以集团公司经济工作会议精神为指引，促进双方共赢。

东辛农场社区创新以“精细化管理、人性化服务、多元化参与、信息化支撑”为特色的网格化管理模式，建立覆盖全场、条块结合、横向到边、纵向到底的服务管理网格体系，最大限度地推动社区治理向前端延伸，服务向基层倾斜。东辛社区按照全要素网格化要求，划实划细综合网格，选优配强专兼职网格员，充分发挥其在政策宣传、社情民意收集、文明新风倡导、便民利民服务等方面的作用，坚持人随网格走、事在网格办，小事不出网格、大事不出社区，困难矛盾不上交，实现社区管理服务零距离。完善综合信息平台，助推社区治理智能化，依托基层社区居民微信群，开通社区微信公众号，全面整合社区资源，不断拓宽信息互通共享渠道，让信息多跑路、群众少跑腿，实现线下纪实管理、线上智能管理，不断提升社区治理信息化、智能化、专业化水平，推进共治共管、共建共享。（社区管理）

8月4日，东坝头召开半年度工作推进落实大会，传达贯彻集团经济工作会议精神，布置下半年工作。会议分别传达学习了集团公司党委书记、董事长魏红军在集团2020年经济工作会议上作的《推动“三个一”体系落地见效在大战大考中育新机开新局》讲话和集团公司总经理胡兆辉作的《紧扣目标抓落实创新举措求突破全力以赴实现集团全年各项目标任务》工作报告。会议结合此次经济工作会议精神与要求，突出研究部署下半年与今后一段时间工作任务：一是狠抓疫情防控，正视疫情防控常态化；二是狠抓项目引进，盘活存量资源资产；三是狠抓小城镇建设，补齐民生工程短板；四是推进国有农场退休人员社会化属地管理；五是推进实现农垦改革成果指标；六是推进“三供一业、弱电线路入地”分离移交进程；七是瞄准林业产业定位，着手创新林（苗）业改革；八是优化土地空间布局，创新创效土地资源管理；九是强化安全意识，扎实做好安全稳定工作；十是加强作风建设，争创年度考核指标；十一是强化“1+2”战略执行力，争取周年（超）高产、农服、质控全胜；十二是加强剑丰基地后续管理，推进全农社会化服务。会议强调，全面加强党的建设，重点在抓“实”党建责任、抓“强”理论学习武装、抓“活

东辛农场有限公司水产现代渔业产业园区针对夏季水温高、鱼虾生长旺、发病率高、管理难度大的实际情况，加大养殖池塘管理和病害防治力度，确保养殖生产管理有的放矢、健康有序开展。东辛水产园区强化生产管理，突出重点环节、关键措施不松劲，加强鱼塘水质的管理，养好鱼，必须管好水，好的水质是养好鱼的基础和前提。根据水质变化适时加注新水，定期泼洒有益微生物制剂、生石灰等水质改良剂来改良水质。同时注意随时巡塘、观察水色，适时开动增氧机增氧，防止鱼虾缺氧出现“泛塘”现象；加强饵料投喂，养殖塘鱼的饵料投喂严格遵循“四定”、“四看”原则，即：定时、定量、定质、定位；看天气、看水质、看季节、看吃食情况；加强鱼虾病防治，夏季是鱼虾病流行的高峰期，常见的鱼虾病有传染性鱼病、寄生性鱼虾病。实行无病先防、有病早治和防重于治的原则，搞好鱼虾病防治，预防疾病的发生和流行，确保今年水产鱼虾丰产丰收，实现既定生产任务指标。（管理人员一线指挥）

新洋林业以珍贵化、彩色化、效益化为立足点，以培育精品苗、建设优质林为目标，在产业发展上，与省林科院保持长期友好合作，在科技创新推广过程中，不断增强自身实力，以市场为导向，积极探索苗木产业的新的经济增长点，当前正处于建设中的容器苗基地项目便是今年的一大“亮点”。培育精品容器苗培植经济增长点“先上盆再进城，让每天都是植树节，是我们实施‘走出去’战略的一大尝试”，农场公司总经理潘元海介绍：“容器苗的优势在于，不再受季节和栽植时间的限制，具有省人工、成活率高、便于周转等优点。”容器苗是通过特定的容器基质（就地取材、自主研发、利用秸秆、稻麦下扬、粉碎树枝等）培育的苗木，容器一般有控根容器（空气修剪原理）、美植袋、加仑盆，常在塑料大棚、温室等保护设施中进行育苗，通过网络自动化控制技术完成水肥一体化、减少用工量、提升苗木质量，使苗的生长发育获得更佳的营养和环境条件。“育出好苗”成为了容器苗的一大优势，而“高成活率”成为了它的第二大法宝。为避免起苗和栽种过程中的根系损伤，容器苗随根际土团栽种，这使得容器苗成活率高、发根快、生长旺盛，尤其对不耐移栽的作物或树木适用。新洋的容器苗一期项目投资339万元，建

根据苏垦农发党委及班子成员党建工作联系点相关活动安排，8月4日，苏垦农发股份公司纪委书记王进强前往挂钩联系点新洋分公司，出席新北生产区党支部主题党日活动。王进强以“持之以恒，坚定不移，全面从严治党”为题为与会党员上了一堂生动的党课，他从四个方面阐述了全面从严治党的重要性。一是要落实全面从严治党的主体责任；二是要签署责任制；三是要坚定不移把党的政治建设放在首位，提高政治站位；四是要持之以恒抓作风建设。他强调，我们要不断加强党性锻炼，切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，要始终绷紧廉洁自律这根弦，坚定不移厉行法治。活动中，支部青年委员倪杰领学了习近平总书记在十九届中央政治局第八次集体学习上的讲话《把乡村振兴战略作为新时代“三农”工作总抓手》。各支委成员、党员代表结合自身实际，对党建工作提出意见和建议。王进强充分肯定了大家的发言，对新洋分公司2020年小麦高产给予赞赏，对支部活动的内容和形式提出建议。他要求，支部活动要把“要我参与”变成“我要参与”，形式可以丰富多彩，内容上可以加强警示教育。会后，在新洋分公司总经理陈守军陪同下，王进强一行现场观摩了西瓜高效农业种植现场。

8月5日，新洋分公司召开传达学习苏垦农发2020年经济工作会议精神暨“三夏”总结表彰大会，总经理陈守军，副总经理仰海洲、陈占荣出席。分公司机关、各生产区、各大队副股级以上管理人员及受表彰人员参加会议。会议由陈占荣主持。会上，陈守军就认真贯彻农发公司经济工作会议精神，抓好各项措施落实，确保超额完成全年目标任务，强调了八点意见。一是精准到位，抓好田间管理不放松；二是全力以赴，抓好农服目标完成不放松；三是责任到人，抓好质控体系建设不放松；四是防范到位，抓好疫情防控和安全生产不放松；五是规范公正，抓好高效农业落实不放松；六是提前谋划，抓好“三秋”工作准备不放松；七是强化考核，抓好队伍建设不放松；八是党建引领，抓好党风廉政建设不放松。仰海洲传达了苏垦农发2020年经济工作会议精神，领学了苏垦农发股份公司董事长胡兆辉所作的《保持定力强信心 汇聚合力抓落实》、苏垦农发股份公司党委书记王立新所作的《牢记使命勇担当 奋力夺取双胜利》、苏垦农发股份公司总裁朱亚东所作的《精准施策稳增长 聚智聚力促发展 为高质量完成全年工作目标不懈奋斗》重要讲话精神，对当前农业生产工作做了详细布置。陈占荣作会议总结，要求各单

为贯彻落实集团公司经济工作会议精神，深化互学互鉴、实现共赢共进，8月5日上午，白马湖农场公司组织到三河农场公司考察交流“四新”经济培育和项目建设、社会治理和小城镇环境整治、全面从严治党和精神文明建设等工作。白马湖农场公司党委书记姚春华、副总经理王林率相关部门负责人参加了考察，三河农场公司党委书记王波成等热情接待并作情况介绍。在三河农场公司副总经理韩树明等的陪同下，大家首先考察了三河新建成的农贸市场、硕果累累的科技示范园、声名远扬的生态梨园、方兴未艾的林果产业、即将实施的城镇形象提升项目以及正在建设的文化广场和布置一新的社区居委会党建活动阵地等，听取了现场相关情况的介绍，对其中的特色、典型和思路、举措等深表赞赏。在接下来的座谈交流中，王波成介绍了三河农场公司今年以来在坚持问题导向、充分统一思想、层层传导压力、强化执行落实等方面所采取的措施及其在推动经济社会发展各项工作上所取得的成效。姚春华对其中的做法和经验深表肯定和认同，认为要围绕集团公司经济工作会议精神，着眼落实集团公司高质量发展“三个一”体系，瞄准全年目标任务，通过互学互鉴，化压力为动力、以责任促落实，推动各项工作同上新台阶。

8月5日上午，白马湖农场公司党委书记姚春华、副总经理王林一行到三河调研。农场公司领导王波成、韩树明、魏炳记、冼永帅陪同调研。 在农场公司副总经理韩树明、总经理助理冼永帅的陪同下，姚春华一行先行参观了三河农贸市场、农业科技示范园、基层党建阵地建设、职工文化广场建设现场、林业、生态梨园，并在现场听取了相关情况介绍。在参观过程中，姚春华一行对三河近年来的城镇变化、党建促发展、民生事业建设等给予了高度评价。在农场公司综合楼会议室，三河农场公司党委书记王波成向姚春华一行介绍了三河党建、资产经营管理、林业及休闲旅游产业发展等工作开展情况等。姚春华一行在听取了介绍后表示，通过参观和听取介绍，三河给人的整体感觉是大作为，尤其是在城镇整体形象提升、党建工作等方面大手笔的做法借得学习和借鉴，在大产业的发展上有了大提升，农场公司产业发展的亮点很多，发展的潜力无限，在人才使用、党建创新等方面是大思维，大突破，取得了大成效，让人大震憾。 在交流中，双方表示今后要更进一步加强相互交流和学习，相互促进共同发展。

“领袖是党的舵手……”8月5日下午2点40，宝应湖农场公司党委书记李乾清正在为第六党支部党员上党课。为进一步强化党员干部的初心意识、使命意识，提高党员干部的党性修养，树牢“四个意识”，增强“四个自信”，做到“两个维护”，坚定理想信念，更好地继承发扬党的光荣传统和优良作风，提升党员“精气神”，宝应湖农场公司组织开展“书记讲党课”活动。李乾清以“学党史，增强党员意识”为主题，从《中国共产党为什么选择毛泽东》展开讲解，号召党员增强党性觉悟，提高服务意识，做“讲政治、有信念，讲规矩、有纪律，讲道德、有品行，讲奉献、有作为”的新党员，为农场公司高质量发展做出应有的贡献。党课上，第六党支部书记领学了《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》第四章节“实现中华民族伟大复兴的中国梦”，入党积极分子重温了入党申请书，围绕农业基础设施建设、村庄环境提升等问题，党员们与书记进行了现场交流座谈。