岗埠分公司开展第三届“奋斗有我 使命在肩”青年大讲坛活动选拔赛3月29日下午，岗埠分公司在机关三楼会议室开展第三届青年大讲坛活动。参加本次活动的有新入职的大学生和优秀青年代表，各分会主席、机关部门负责人。分公司总经理张连思、工会第一副主席王玉珍参加此次讲坛活动。王玉珍作活动讲话，他表示，第一届和第二届大讲坛活动圆满成功后，第三届大讲坛我们又组织了15人参加大讲坛活动，围绕“奋斗有我 使命在肩”的主题展开讲演。发言者岗位覆盖分公司各单位、部门，各专业，他们结合自身工作经历，尤为突出党史教育和爱党爱国。深层次地研讨青年该想什么、做什么、怎样做，最终如何在岗位上成才。在座的青年认真听讲，并进行点评和交流，不仅让讲演者和点评者在互动中提高，更让所有在场的参与者能有所思，有所得。充分展现先进青年风采,弘扬正气，激励青年员工爱岗创业奋斗的热情。杨臣等7名参赛选手分别获得一二三等奖。张总对此次活动作了总结，他说，幸福是奋斗出来的,只有奋斗的人生才称得上幸福的人生。希望青年员工们能拼搏奋进，充分展现国有上市公司风采，实现人生价值。“青年大讲坛”已经成为农发公司“人才强企”战略重要载体，成为了交流、学习

3月26日，县委常委、县纪委书记、县监委主任陈俊到临海调研指导工作，临海农场公司党委书记、董事长黄礼庆，党委副书记、总经理朱明亮，党委委员、纪委书记姜超接待并介绍情况。

今年来，东米公司党支部认真贯彻落实十一届五次职代会精神，发挥党支部战斗堡垒作用，落实2021年农场党委党建品牌创建要求，开展“建功东米党旗红”创先争优活动，围绕全年奋斗目标，科学治理抓生产、融入产业抓党建，合作共赢抓市场、落实责任抓安全，积极推进组织化引领、高质化发展、产业化延伸三大战略，产业发展稳步推进。东米党支部巩固拓展“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，领悟习总书记视察江苏“争当表率、争做示范、走在前列”讲话的精神实质，把党的政治优势、组织优势转化为发展优势，使党建工作与生产经营深度融合，今年来组织召开支委班子及扩大会议6次，努力破解公司治理、技术攻关、团队建设中存在的问题，就管理责任制、春节慰问、人员晋升、年终表彰、疫情防控、对外合作等重要事项进民主决策。坚持党建带工建，根据《2021年东米公司内部经济责任制》，结合今年4个国有鸡场全面实行集体化养殖模式现状，加大鼓励激励措施。制定国有鸡场集体化养殖管理考核办法，针对各个鸡场实情制定考核价格体系，剔除市场因素，注重饲养成效，把养殖成效与各鸡场养殖团队收入挂钩，激发干部职工生产积极性。

3月28日上午，苏垦农发三河分公司召开二届四次职工暨会员代表大会。公司领导赵广福、杨生力、王正友、魏炳记、池建飞、冼永帅、分公司职工代表、老干部、直属企业、派出所等代表参加大会。大会设一个主会场，五个分会场。大会由农场公司总经理杨生力主持。上午八点，苏垦农发三河分公司二届四次职工暨会员代表大会在庄严的《国歌》声中拉开序幕。大会首先听取了三河分公司副总经理池建飞作的题为《坚定创新发展聚力提质增效共同谱写分公司高质量发展新篇章》的分公司工作报告，报告从八个方面对分公司2020年各项工作进行了全面客观的总结，从四个方面对“十三五”期间三河分公司的工作进行回顾。关于2021年工作，池建飞在报告中强调， 2021年公司工作总体要求：紧紧围绕苏垦农发“十四五”发展要求和冲刺“百亿”农发的目标，落实“高效、高质、高产、控本”现代农业发展理念，坚持“1+2”发展战略，突出精细化管理，挖掘潜力优势，夯实党建基础，全力以赴推动三河分公司高质量发展再上新台阶。要重点做好八个方面的工作：一、立足打造现代农业大基地，构建高质量发展新格局。着力把握“高效、高质、高产、控本”等核心要求，落实“绿色双减”管理，积极发

3月26日上午，盱眙县县长孙志标携县卫健委及相关部门负责人到三河农场检查指导新冠病毒疫苗接种工作。三河农场公司领导杨生力、王正友、魏炳记陪同检查。在三河农场医院疫苗接种现场，孙志标看到职工居民正在有序排队进行登记接种疫苗时，高兴的说，你们组织的很有秩序，现场氛围非常好。在疫苗接种大厅里，登记信息、接种前身体状况询问、资料核对录入、接种、留观忙而不乱，秩序井然。孙志标来到医务人员的工作台前说，你们加班加点接种疫苗，辛苦了。期间，孙志标听取了三河农场公司关于疫苗接种情况的汇报，孙志标希望三河再接再厉，在做好疫苗接种工作的同时，继续做好宣传发动工作，将疫苗接种工作摆在政治高度，确保应接尽接，将这一利国利民的好事做好，做实。三河农场公司总经理杨生力表示，三河将继续努力，保质保量完成全部接种任务。

苏垦麦芽公司召开2020-2021年度党员干部冬训总结大会 3月26日，苏垦麦芽公司召开2020-2021年度党员干部冬训总结大会，公司党委书记、董事长、总经理郭世平出席会议并讲话，公司全体党员、中层助理以上管理人员参加会议，会议由纪委书记李海峰主持。 会议首先由技术部部长潘贺鹏作《高端麦芽带来的机遇和挑战》专题培训，从啤酒与麦芽市场发展新趋势、高端麦芽的定义与意义、高端麦芽市场需求情况、高质量发展存在的问题及应对措施等四个方面对公司坚持走高端麦芽生产的高质量发展路径相关内容进行了专题讲解。 会上，郭世平全面总结了今年党员干部冬训各项工作情况，并就党员干部下一步学习工作做具体要求，他指出此次党员干部冬训在公司党委的统一部署下，在各党支部的高度配合和全体党员同志的积极参与下，全面完成了冬训任务:一是冬训学习组织扎实有力。公司党委高度重视、精心组织、周密安排，党委工作部组织开展形式多样的教育活动，各党支部精心组织本支部的冬训，都为圆满完成冬训任务打下了坚实的基础；二是冬训学习形式不断拓展，开展线上学习培训，围绕公司中心

3月27日上午，江苏华石集团董事长王宽华一行到白马湖农场公司考察。党委书记姚春华、纪委书记韩跃武及相关部门负责同志陪同考察。 江苏华石农业股份有限公司是一家集种鸡养殖、鸡苗孵化、肉鸡养殖、饲料加工、动物药品生产、屠宰冷冻、食品加工和销售于一体的现代化企业，旗下拥有种鸡厂、孵化厂、饲料厂、兽药厂、江苏圣农禽业发展有限公司、江苏华斯达食品有限公司等多家子公司，其所有原料产品都是由自己的子公司生产，主要以蛋白质高、脂肪含量低、养殖时间短、经济价值高的白羽鸡作为主打产品，白羽鸡年出苗量6000万羽，产品主要销往江浙沪及广东、福建、四川、云南等地区。 王宽华一行此次到白马湖考察旨在双方合资共建4000万羽白羽鸡孵化基地。宾主双方来到畜水中心原种鸡场，实地考察了计划建设的养殖基地相关环境资源等情况。 考察期间，姚春华向客人们介绍了白马湖的基本情况及相关产业发展情况，同时希望能进一步加深交流合作、争取项目落实落地，实现双赢。王宽华介绍了计划项目的相关情况，对白马湖农场公司的体制优势和资源条件等给予了肯定，表示要通过各方努力，共同推动项目落实到位。

阳春三月，草长莺飞，在这乍暖还寒的季节里，江心沙阳光法律服务社联合江心沙农场法务部开展了系列普法活动。一、《民法典》对妇女权益的保护在第111个“三八国际劳动妇女节”到来之际，借助三月的春风将《民法典》吹进机关、社区，通过向妇女同志发放宣传单、现场解答等形式，使妇女同志们对《民法典》中对妇女权益的保护有了深入的了解。二、《民法典》视角下的消费者权益保护今年的3月15日是第39个“国际消费者权益保护日”，为了更好地贯彻《消费者权益保护法》、《产品质量法》等法律法规，工作人员来到快递站、市场、社区等地，通过向广大居民群众发放宣传单、悬挂横幅等形式，传播关于生命健康权、知情权、自主选择权、公平交易权、个人信息保护权等相关规定，提倡大家提高应有的自我维权意识，做个“精明细心”的新时代消费者。三、开展金融专项斗争近期，农场有许多人深受诈骗其害，为此，我们抓住契机，联合公安微信平台推送反诈骗信息及悬挂横幅时刻告诫大家：网络交易要小心，个人信息要保密；投资理财要谨慎，只赚不赔不可信；超高收益要小心，指导投资是陷阱！通过系列普法活动，旨在全面提升全场居民的综合素养，维护自身权益的同时，构建和谐稳定的魅

西沙居委会十大队西居民点河道排水不通畅一直是个老难题，每年雨季来临时都会给河道边的居民生活带来困扰。因其地理位置特殊，机械无法进场作业，往年在雨季期间只是对段落内几个涵洞口进行人工清理，但效果并不明显。为了给居民创造一个良好的生活环境，3月22日清晨，由西沙居委会负责人带头，居民自发组织开展河道清理整治，主要以清理河底淤泥、河面废弃漂浮物、河岸生活垃圾等为主。活动中，大家拿着铁锹、麻袋等工具，对河道进行地毯式清扫。有的捞垃圾，有的清理淤泥，还有的将垃圾拖运至指定地点。经过一个小时的团结协作，河道变整洁了。今后，西沙居委会将发动居民共同参与到河道整治行动中来，群策群力，为营造温馨优美新江心沙贡献力量。

3月26日下午，江心沙分公司在机关二楼会议室举办苏垦农发第三届“奋斗有我使命在肩”青年大讲坛预选赛，分公司总经理朱江胜，副总经理、工会主席徐沙沙、副总经理施磊华出席本次活动。徐沙沙为活动致辞，他指出今年是中国共产党建党一百周年，也是苏垦农发成立十周年、江心沙农场建场六十周年，在这喜庆连连的特殊时期，希望通过此次活动的开展，进一步激发青年员工大学习、大提升、重担当的热情，希望青年员工不断完善自我，为分公司建设作贡献。本次比赛通过青年人讲青年故事，青年人传播青年声音，传递青春正能量。比赛现场，选手们声音洪亮、感情真挚，大家结合各自岗位职责和工作实际，以饱满的激情和昂扬向上的精神风貌从不同层次、不同角度展现了当代青年自强不息的意志品格和奋勇争先的工作状态。现场观众共同聆听了青年人分享青春奋斗故事，从中汲取奋斗力量。经过激烈角逐，陈民轩荣获一等奖、邵一凡荣获二等奖，施春英荣获三等奖。朱江胜在点评时指出，本届参赛选手整体水平有了大幅提升，希望分公司工会继续扩大比赛规模，让更多青年员工参与进来，希望选手们将所讲付诸实践，将梦想与江心沙分公司的未来融合在一起，与企业共成长，为江心沙分公司的高质量发展

3月26日，江心沙农场党委书记、董事长朱江胜带领人武部、居委会相关工作人员来到立新小区，向现役军人朱庆枫家属送发喜报，送上党和政府的亲切关怀和美好祝愿。朱江胜向朱庆枫家庭发放了“四有”优秀军官受奖喜报与慰问金，表示祝贺的同时还对他们为部队培养了一名优秀军人，为家乡赢得了荣誉表示感谢。“孩子取得这样的成绩我内心很激动，也感到无比光荣。非常感谢部队对孩子的栽培和认可，感谢农场对我们军人家属的关心照顾，希望他在部队继续努力，不辜负党和国家的培养！”朱庆枫的母亲手捧喜报激动的说道。据了解，朱庆枫2010年考入天津交通军事学院，现服役于空军某基地。入伍11年获嘉奖3次，获评优秀军官3次。

一年一度春草绿，又是一年清明时。3月25日，海安农场社区组织召开了“文明祭扫”工作部署会。对节前“文明祭扫”宣传工作、墓区垃圾清理工作以及安全保障等工作进行安排并提出要求。3月26日，海农志愿者和社区网格员通过发放《清明节文明祭扫须知》、在公示栏张贴通告、楼道口处张贴倡议书等多种形式向场域内职工居民详细介绍文明祭扫的目的和意义。宣传活动现场，志愿者以及网格员一直强调倡议书中的三点主要内容：首先倡议大家文明祭扫，提倡献一束花、敬一杯酒、植一棵树，以文明的方式寄托哀思，表达思念之情。其次倡议大家节俭祭扫，倡导从间办丧、节俭祭扫，反对铺张浪费，以节俭方式追思故人，让逝者安息。最后倡议大家环保祭扫，树立环保意识，不在公共场所、小区、绿化带、草坪烧纸钱、撒冥币、燃放鞭炮，同时杜绝各种不安全隐患的发生。此次宣传活动，共覆盖场域内500余户居民，张贴发放宣传资料800余份。

连日来，根据海安市统一部署，农场社区组织全体网格员在场域范围内开展新冠疫苗接种宣传和摸底登记工作。【动员推进】3月24日，农场社区召开新冠疫苗免费接种工作部署会，会议明确工作要求，将工作细化，统筹安排好宣传、动员、登记、统计等各环节工作，责任到人，确保完成工作任务。【宣传发动】3月25日，社区网格员和工作人员开展志愿宣传活动，为了使场域居民提高对疫苗接种的正确认识，更加全面了解疫苗接种带来的好处，志愿者们牢牢把握入户宣传的机会，引导大家树立正确科学的新冠疫苗接种观念，确保新冠疫苗接种家喻户晓。【入户登记】3月26日起，社区网格员正式开始逐楼、逐户、逐人进行走访摸底工作，引导大家主动登记、接种。为进一步加强对社区居民的关心，确保他们都能应种皆种，网格员们一直耐心向居民群众普及疫苗接种方面的知识，消除他们的顾虑，为后续疫苗接种工作顺利进行做好保障。

一年之季在于春，不仅管理如此，培训也同样如此。连日来，云台分公司组织的消防安全培训、农业生产技术培训、节本增效培训农机作业实施与管理等各类职工培训络续开展，掀起了春季职工培训热潮。随着产业结构的调整和各类新技术、新机械、新设备、新农艺的推广使用以及对内部规范操作的严格，云台分公司重视及时做好对职工的技术、技能与制度的学习培训，不断提升管理人员的业务素质和管理水平，为推动企业稳步发展奠定扎实基础。该公司每年初就围绕产业结构、麦稻生产精细化管理需要制定好年度培训计划，由人力资源部门逐月检查督促落实，为了确保培训质量，在培训内容上做到“三个贴近”，即贴近管理、贴近生产、贴近实用。在培训形式上做到不拘一格，既有集中理论授课、互动讲解，也有PPT图解、现场实物讲授，既有送出去参加集团公司、农发公司的专业技术培训，也有请进来邀请大专院校、培训机构的专家教授、企业领导人上门授课，还有单位的生产厂家技术人员、机关部门业务骨干，甚至有生产一线的管理标兵能手上台授课，从而增强了培训的针对性和可操作性，使培训达到事半功倍的效果。为了保证培训效果，严格的培训考核也成为培训的一个特点，培训结束后都要进行考试考核