3月22日上午，党委书记、董事长，苏垦农发滨淮分公司总经理李卫东参加并指导第一生产区党支部、第四生产区党支部2021年度组织生活会。会上，首先传达学习习近平总书记重要讲话精神，党支部书记对2021年支部工作情况进行了汇报并认真检视了支部工作中存在的不足，并提出整改措施。支部党员联系实际进行了自我剖析，认真查摆自身存在的问题，本着实事求是、共同进步的原则，开展严肃认真的自我批评与互相批评。李卫东在点评中指出，党支部对这次专题组织生活会高度重视、准备充分、程序规范。党员能够紧密贴合思想、工作实际，自我批评见人见事，互相批评直面问题、实事求是、切中要害，支部党员在批评和自我批评中改进了作风，加强了支部的凝聚力、战斗力。 李卫东强调，要按照时间节点一着不让抓好田间管理，要认真谋划，充分准备，以高度的政治站位落实玉米大豆带状复合种植任务，积极先行开展科学试验，总结经验，确保圆满完成玉米大豆带状复合种植工作。

3月24日，党委书记、董事长、新洋分公司总经理徐中兵，党委副书记、农场公司总经理、社区管委会主任袁建斌，党委委员、新洋分公司副总经理钟飞，带着大量物资到四个主要防疫卡口点慰问一线防疫人员，并叮嘱他们合理调整轮班作息时间，做好自我防护工作。“昨晚12点多，我到西卡口点，虽然车辆不多，但气温很低，我们工作人员依然坚守在岗位上，十分不容易。”徐中兵叮嘱一线防疫人员，“今天我们党委带了一些物资给大家，大家抓住时间空隙多多补充体力和能量。”“大家在一线24小时值班值守，很辛苦。有什么急需的物资，要及时反映，后勤保障组会及时送到。”袁建斌补充道。一箱、两箱、三箱……党委班子成员纷纷走上前给防疫人员搬运物资，帮他们堆放整齐，叮嘱他们做好防护，注意休息。大家看着堆满小半面墙的物资，对党委的贴心关怀表示由衷感谢。本次参与一线防疫的人员中党员居多，大家表现出了勇于担当使命的责任感，不怕苦、不怕累，始终坚守一线岗位。他们纷纷表示，虽然每天的工作量很大，但作为新洋大家庭的一员，一定严格做好防疫检查，不漏一车、不漏一人，坚决当好“守门员”，守好疫情防控安全防线。

3月24日晚，党委书记、董事长、新洋分公司总经理徐中兵主持召开党委理论学习中心组第三次学习会，党委副书记、总经理、社区管委会主任袁建斌等领导班子成员，中心组全体人员参加学习。会议学习了“第一议题”《习近平在十三届全国人大五次会议内蒙古代表团审议时的讲话精神》，集中学习了习近平在中央党校（国家行政学院）中青年干部培训班开班式上的重要讲话，传达学习了《中国共产党问责条例》。徐中兵指出，习近平总书记在内蒙古代表团审议时，首先肯定了内蒙古一年来的工作，希望内蒙古坚决贯彻党中央决策部署，统筹抓好疫情防控和经济社会发展等各项工作，坚定不移走以“生态优先、绿色发展”为导向的高质量发展新路子，切实维护国家生态安全、能源安全、粮食安全、产业安全的重大政治责任，不断筑牢中华民族共同体意识，深入推进全面从严治党，把祖国北部边疆风景线打造得更加靓丽，书写新时代内蒙古高质量发展新篇章。徐中兵说，习近平总书记的重要讲话饱含着对年轻干部的殷切期望，为广大年轻干部健康成长指明了方向。要深入学习领会，真正做到内化于心、外化于行，要进一步学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，切实

3月24日，农场公司机关党支部开展3月党日学习，同时围绕“作风建设提升年”召开专题组织生活会。公司领导吴小鹏、张伟栋、周国才，片区财务总监石永梅以普通党员身份参加，党支部书记韩增强主持会议。会议落实第一议题制度，由韩增强领学《“平语”近人——习近平谈作风建设》以及习近平总书记在中青年干部培训班开班仪式上的重要讲话。大家共同观看了电教片《学习领会党的十九届六中全会精神公开课》。支部各位党员围绕“作风建设提升年”逐一结合会前撰写的对照检查材料批评与自我批评，本着把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去的态度，认真分析原因，明确今后改正方向。吴小鹏强调，作风建设不能停留表面，要把作风提升同抓好为群众服务、业务工作结合起来。当前面对严峻复杂的疫情形势，全体党员干部不能存在侥幸心理，必须高度重视，必须不麻痹、不厌战、不松劲，必须落实好各项防控措施；要在产业发展上持续出实招、求实效；要在为民服务上积极作为，及时为民排忧解困。

建设生态宜居的美丽农场，不仅是新农场建设的需要，更是广大职工居民的殷切期盼。 今年4月20日，是淮海农场有限公司建场70周年，自农场公司开展“我为职工群众办实事”，特别是在全场职工居民中开展了以场庆人居环境整治行动以来，楼宇、小区、道路、河道、绿化等越来越多的场所面貌变得越来越靓，农场的人居环境以加速度的节奏发生着可喜的变化。职工居民也纷纷感叹着，淮海的环境面貌变得越来越美了，农场的居住生活质量也变得越来越舒适了。美丽农场建设是人们的普遍期待。为加强环境整治，农场公司牵头抓总，以文明单位的创建标准和美丽农场的建设规划，以责任主体加以推进，以简约的形式，建立和动员广大干部职工和居民群众投身美丽家园建设。既在硬件的升级上，以必要必须的原则予以更新，又在软件的维护上常整常新。农场公司还在舆论宣传引导方面通过渲染氛围，培植好“美丽农场是我家”的环保意识，积极创建并打造好宜居的家园。环境整治的“面子”要亮堂，“里子”也不落下，这样的环境整治才能得到居民群众的积极响应。为提升广大居民群众参与环境整治的热情，农场公司先期以听取民意、回应民声的方式，在“我为职工居民办实事”的推进过程中，对老旧小区的

3月18日，苏垦农发召开党支部书记扩大会，明确“干什么”的工作任务，理清“如何干”的工作思路，细化分解任务，强化督促协调，做到主动抓、及时抓、持续抓。公司党委副书记倪志愿出席会议并讲话。倪志愿在讲话中指出，要提高政治站位，着力强化思想理论武装；聚焦学习习近平总书记党建思想，在深刻认识领会“两个确立”决定性意义上更好展现政治担当之责，持续强化政治建设，学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想，大力弘扬伟大建党精神，持续巩固拓展党史学习教育成果，永葆自我革命精神。要紧扣主责主业，切实扛起管党治党责任；对照新时代推动全面从严治党向纵深发展的要求，严格执行党建工作考核方式方法，推动落实管党治党责任、夯实基层基础基本功、提高基层党建工作质量和水平方面，充分发挥基层党建工作考核的督促引导作用。着力提质增效，持续推动各项任务落实到位。准确把握今年全面从严治党“规范完善年”的工作目标，扎实做好全面从严治党专项督查“后半篇文章”，以“学习强国”平台学习为推动，抓好学习常态化、经常化管理，围绕公司发展大局，持续培育打造党建品牌。会上，大家集中学习了全国党的建设研究会会议精神，传达学习贯彻集团公司全面从

3月22日，黄海农场公司纪委采取“四不两直”方式赴相关居委会开展疫情防控督查。督查组重点围绕各单位对居家健康检测人员核酸检测、疫情防控工作人员组织管理、台账资料等方面了解疫情防控措施的落实情况。 督查组要求，当前，疫情防控工作进入最紧要关头，各单位要进一步认清疫情防控面临的严峻形势和巨大压力，真正从思想上紧起来、行动上动起来，严格落实中央、省委、集团公司党委以及市县疫情防控要求和工作举措，克服麻痹思想、侥幸心理，时刻保持警醒，履行防控职责的同时保障自身健康安全，坚决维护职工群众生命安全和身体健康，坚决打好疫情防控阻击战。

3月22日下午，黄海召开疫情防控工作会议，农场公司副总经理、工会主席薛亚林主持会议并讲话，副总经理凌杰、王祚鼎出席会议，社区各职能部室、居委会负责人参加会议。薛亚林要求，一要压紧压实责任，绷紧指挥体系。疫情防控专班、各居委会、生产区、大队要高效运转，协同精准研判，强化责任落实，科学有序推进疫情防控工作。二要认清严峻形势，把控关键环节。当前，国内疫情防控形势复杂严峻，要围绕“守好门、盯住人、控住口、管好物、扫好码”等关键环节，严防疫情输入；要倡导文明新风，倡导在外人员不跨区域来场祭扫；要提倡丧事简办，不摆宴席、不邀请外地亲友参加，减少人员集聚。三要提高工作质效，务实防控举措。要严格落实“四方责任”、坚持人物同防，共同筑牢疫情防控铜墙铁壁。凌杰就下一步工作提出“六个再”：一是思想再重视；二是责任再落实；三是效率再提高；四是排查再深入；五是合力再增强；六是宣传氛围再推进。 王祚鼎围绕卡口工作组人员职能分工、车辆接送闭环管理流程等作了具体布置。

3月22日晚，新曹农场公司党委以“不打招呼、不定时间”为原则，组织社区、机关工作人员，在派出所民警全程协助下，联合突击检查了花舍集镇30多家餐饮、商超等公共场所疫情防控措施落实情况。创新检查形式：检查一间门店、规范一项举措检查，首先是为了规范安全防疫措施。为防输入、遏传播、保平安，农场通过系列行动达到检查一间门店、规范一项举措的目标，形成全民学应急、全民共防范的氛围。该行动没有既定范围，通过与集镇公安系统的主动沟通、联合执法，在计划内，无论是加油站、农贸商超、餐饮店、药店、小卖部等，都有覆盖，对重点部位的“场所码”应用、“两码”检查、人员聚集数量等进行再督促、再强化。真实、突击、随机！企业直言让人“又爱又恨”“这台自动测温仪必须确保满电足电状态！倘若没效果，则属于严重防疫隐患，场所码也要张贴在醒目位置，有专人守岗检查，否则将对你单位进行停业整改！”检查组成员保证不提前告知抽查对象，到达目的地后，按规定流程开展检查，该查处的查处，该表扬的表扬，要求整改的，还必须进行“回头看”。“知道检查组在超市开始突击检查时，我才收到通知匆匆赶到现场负责对接……”一位商超负责人直言，这种完全随机的检查形

3月21日，黄海农场公司举行集体合同签约仪式，黄海农场公司党委书记、董事长陈守军，副总经理、工会主席薛亚林出席签约仪式，县人社局、县总工会有关负责人及农场公司、社区等相关部门人员参加了签约仪式。签约仪式上，陈守军、薛亚林分别代表企业方和职工方，在双方代表成员的共同见证下签订了《集体合同》《工资集体协商合同》《劳动安全卫生专项集体合同》《女职工权益保护专项集体合同》等四项专项合同。企业方代表陈守军与职工方代表薛亚林分别就此次合同的签订进行了发言，职工是公司的核心组成部分，公司是职工发挥个人才干的平台，为了保障职工的自身利益，发挥公司的主体责任，经过双方前期的沟通与协调，最终达成一致意见，并成功举行了公司集体合同签约仪式。公司会履行合同条约，保障员工利益，员工也会发挥自身的才干，为公司的发展贡献智慧和力量。 本次合同的顺利签订体现了公司关注职工、视职工为企业的财富、以人为本的企业核心价值观，同时还保障了集体的利益，利于激发职工的个人潜能，使其能够创造性的工作，为职工及公司的发展提供了强有力的保障。

3月22日，苏垦农发黄海分公司召开玉米大豆带状复合种植技术培训会。黄海农场公司党委书记、董事长，分公司总经理陈守军出席会议并讲话，副总经理沈进松主持会议，副总经理王祚鼎、尤志中及相关职能部门、生产区主任、副主任、技术员参加会议。培训会上，陈守军说，公司上下进一步提高政治站位，压紧压实责任，务实工作举措，严格督查考核，确保各项既定目标任务如期圆满完成。一要提高站位，确保工作落到实处。把思想和行动统一到中央、省委和集团公司党委关于玉米大豆带状复合种植的决策部署上来，深化落实，推动发展，确保成功。二要认真学习，扎实开展业务培训。对新生事物要保持战略定力，认真学习、勤于思考、精益求精，要把上级各项操作技术规程学懂、学深、学透，内化于心、外化于形，知行合一，确保首年种植获得全胜。三要精心准备，认真做好前期准备。生产区要优化顶层设计，从种植区域、品种选择、模式确立等方面动脑筋、下功夫。农机工作组要围绕关键措施，加快农机改进，确保尽快试验成功、供厂家量产。要遵循“市场、开放、竞争、合作”理念，敞开胸怀拥抱民营农机合作实施玉米大豆带状复合种植。农艺工作组、植保工作组要加强学习，刻苦钻研，科学制定各项实

东辛农场公司牢牢把握产业强场、产业富民的发展核心，深化产业结构调整，突出质量效益，坚持走标准化、规模化、绿色化、品牌化发展之路，提升产业发展层次与核心竞争力，着力构建3+X产业发展新格局。东辛在经济发展中，把工作重心放在做优做强国有水产、奶牛、肉鸡养殖等三大核心养殖产业上，加大资金投入和政策支持，集中优势兵力打赢关键战；加快提升做大三产服务、现代林业等支撑产业，寻找产业发展的新的增长点。加快建设综合公共服务中心建设，加大扶持力度，充分激发民营经济发展活力，繁荣农场商贸服务业，实现国有民民营一起前进，繁荣一方经济。积极打造行业龙头企业和产业发展平台，整合优化产业链条，发展混合所有制经济，促进产业集群集聚，加快构建核心产业优、支撑产业强、民营经济亮的产业新格局。

3月23日，东辛农场公司召开环保工作现场会，农场公司领导班子及相关部门、单位主要负责人参加。与会人员先后到三元双宝乳业公司、东米公司、水产公司、东旺奶牛公司检查环保工作，听取相关情况汇报。座谈会上，党委书记韩中书结合现场检查实际，对当前工作进行了部署。他要求各单位部门，思想上要高度重视环保工作，认真落实环境治理措施，完善环保工作台账，牢固树立“党政同责”“一岗双责”污染防治意识，坚持“抓发展必须抓环保，管生产必须管环保”发展观念。他指出，各养殖场要抓紧抓实疫情防控措施，强化封闭管理，严格落实分餐、测体温、环境消杀等措施，切实做好外防输入，统筹疫情防控和当前生产有力、有序进行。

3月22日，弶港农场召开2022年度安全生产工作专项会议，总结2021年安全生产取得的成效和完成的工作，研判形势，研究部署2022年安全生产重点工作。公司领导班子成员，农场公司、弶港分公司、社管会副科级以上管理人员，部分驻场企业负责人参加会议，公司党委书记、董事长胡广斌出席会议并讲话，党委副书记、总经理王强主持。公司副经理周春柏作了题为《紧扣隐患抓整改、压实责任强执行、全力构建和谐稳定的安全生产环境》的工作报告。报告指出，2022年安全生产的工作目标是：深化安全生产专项整治三年行动，精准治理、科学治理、综合治理，使安全生产理念更牢固、专项整治工作更彻底、重大风险化解更有效、本质安全基础更扎实、安全制度机制更完善，实现安全生产专项整治三年行动圆满收官和全年安全生产无责任事故，为推动农场高质量发展走在前列提供坚实的安全保障，以安全生产的优异成绩迎接党的二十大胜利召开。围绕目标要着力做好三点：一是抓学习，提高全员安全意识；二是抓重点，建立全员安全责任体系；三是抓关键，筑牢安全生产的基础工作。胡广斌强调，2022年是党的二十大召开之年，是国务院针对江苏安全生产开小灶，开展三年专项整治行动的收官