锤炼作风建设，是加强党管干部队伍建设、永葆党的生机与活力的迫切需要。新的历史条件下，我们干部队伍中出现了一些与新的形势任务不相适应、与习近平新时代中国特色社会主义思想的要求不相符合的问题，迫切需要采取切实可行的措施认真加以解决，使广大干部始终保持先进性，确保党的肌体不受腐蚀，党的战斗力不受削弱，党的形象不受损害，永葆党的生机和活力。
一是锤炼学习之风。以中国特色社会主义理论及习近平总书记系列重要讲话精神为学习重点，通过“制定计划创新学、领导干部带头学、研讨交流专题学、细化措施持续学”等方式，着实加强干部的思想教育和理论学习，努力把学习成果转化为谋划工作的思路、解决问题的办法、领导工作的本领，切实提高工作水平，增强工作实效。
二是锤炼实干之风。对标目标任务，全体干部职工精神抖擞，扎扎实实搞工作, 一心一意抓落实，持续提高执行能力，不断提炼工作中的先进经验和做法，努力打造精品工程。对群众的诉求、企业的要求、基层的渴求不推诿、不拖延，争做“弯下腰、低下头，多倾听、多思考、多干事”的创业之人，拒做“只听不做，只说不做”的虚伪之人，切切实实办实事、解难事,积极发扬求真务实的工作作风。
三是锤炼廉洁之风。以正风肃纪为抓手，加强廉洁型机关建设，扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育活动，教育和引导党员干部悟初心、守初心、践初心，坚决不触碰政治高压线、道德耻辱线、法纪警戒线“三条红线”。同时教育全体干部职工自觉敬畏党章党纪、法律法规，在好处面前抵得住诱惑，困难面前经得起考验，把铁的纪律转化为明德修身、担当进取的坚强动力，不断彰显水利行业精神。
四是锤炼担当之风。不断增强领导干部政治定力，锤炼其意志和“肩膀”，常抓不懈整治“四风”问题、切实当好作风建设的“领头雁”，积极主动作为，以只争朝夕的精神抓好落实推进，以开拓进取的作风创造性开展工作，坚决抵制享乐主义和奢靡之风卷土重来，坚决踩死形式主义、官僚主义“新表现”的刹车。
