近来，滨淮农场有限公司党委秉持抓好党建是最大政绩的工作理念，通过抓党建、带队建，促业务、优服务，夯实党风廉政建设工作基础，使全场上下形成了党风正、政风清的良好风气。
抓氛围营造。农场公司党委深入开展廉政文化示范点创建活动，在机关办公楼、社区服务大厅、祥云湖广场等处安装LED电子屏，循环播放廉政宣传标语；在社区大厅、走廊、各基层单位报栏等公共场所，张贴或悬挂廉政格言警句和廉政公益广告；在每张办公桌上摆放党员示范岗牌；在农场微信平台上开辟“廉政文化园地”，设置《廉政广角》《警钟长鸣》《廉政准则》等专栏，引导大家在潜移默化中知敬畏、明底线、受警醒。
抓廉政教育。农场公司党委不断完善常态化廉政学习教育机制，力求达到学习方式多样化，定期在每月20日集中学习党风廉政建设相关内容，并通过收听收看电视会议、观看廉政教育专题片、参观党风廉政教育基地、讲廉政党课、写廉政心得、签廉政承诺书、开廉政微博、发廉政短信等多种方式进行廉政警示教育，以强有力的学习手段，切实筑牢信仰之基，补足精神之“钙”。
抓风险防控。根据年度工作目标、干部岗位调整等实际情况，农场公司党委工作部配合纪检部门组织干部对照个人职责，开展廉政风险点梳理和查找，以纠正“四风”为重点强化作风建设，制定相应的风险防控措施，推进惩防体系建设；对照上级规定要求，制订督查方案，对业务部门、高危岗位采取重点抽查、明察暗访等形式，增强大家防腐拒变的意识和能力。
抓作风建设。农场公司党委通过开展“不忘初心，牢记使命”“实干勇争先，建功新时代”主题活动，调动干部职工以饱满的政治热情和认真严肃的工作态度，积极投身到党员干部作风转变上来，提升政治素质和业务素质；对贯彻落实有关规定情况进行定期不定期督查，对触碰“底线”者坚决问责，及时处理，运用好监督执纪“四种形态”，正风肃纪，确保党员干部作风建设进一步转变、服务效能进一步提升。
