开展员工各类活动和员工幸福的关系到底有多大？有人认为开展各类活动就是幸福，有人则认为成功只是幸福的假象。社会上的一些名名利双收的人士，为什么却认为自己不幸福呢？这个问题应该引起我们的重视。工作是为了生活，但生活不仅仅只有工作。工作的最终目的是为了提高个人整体生活质量，是否最终拥有幸福的生活才是工作的意义所在。对此，本人就如何理解成功和幸福的关系谈几点认识。
一是实施文化育民工程，全力营造健康文化氛围。创建“黄海广场大舞台”，注重发挥党组织引领群众文娱活动核心作用。黄海农场公司以新建广场为主要文化平台和活动阵地，组建职工篮球队、老年秧歌队、太极剑（扇）队、中老年腰鼓队，旱船队等群众文化队伍，春节前各居委会开展红歌大赛和游园活动等丰富多彩的社区精神文化建设活动，形成“日有活动、月有演出、季有比赛”的组织性和自发性强的黄海农场特色文化品牌。通过集中宣讲、举办图片展、放映电影电影等形式，开展以健康保健、社会道德、社会主义核心价值观等为主题的宣讲教育，努力营造了“爱黄海，爱生活”的健康文化氛围。
二是实施素质提升工程，全力提升居民文明修养。采取印发宣传材料、电子屏、橱窗、悬挂横幅、黑板报等形式，重点宣传党和国家的政策法规、集团公司和农场重要部署和中心工作，引导全场职工主动配合、积极参与农场各项工作。深入开展 “好婆婆、好媳妇”“文明户”、“卫生户”、“道德模范”等评选活动，弘扬社会正能量。
三是做好安全、稳定工作。坚持“安全第一，预防为主”方针，持之以恒抓好宣传教育、检查督促、排查整改工作，确保安全生产形势持续稳定。构建大信访格局，妥善处理各类矛盾，完善突发事件应急机制，切实维护社会和谐稳定。
四是实施环境整治工程，加强市容环境整治工作。加大清理力度，确保无倾倒垃圾现象，垃圾日产日清；对三个地区的厕所和下水道进行维修和疏通，确保“雨停水干、晴天无异味”。为进一步加强农场城镇“美化、绿化、净化”的三化要求，做好大有地区绿化树木维护工作。五是认真开展“民政直通车”活动，把民政社保工作落到实处。积极和县民政局、县财政局联系，在低保户上应保尽保、一个不漏。主动协调响水县相关单位，并取得他们的工作支持，春节期间县残联的困难残疾人慰问、 “全国助残日”扶助救助金、以及春节期间县民政局的“福彩爱心献万家”活动慰问等。在残疾人工作上本着耐心的工作态度，变“上访为下访”，力争为他们多解决难事和实事。向响水县残联为12名一级重残人争取护理费，全年享受14400元重残护理费。做好25名二级重残，符合发放护理费的人员登记填表收集邮政卡号等工作，争取了县残联发放的第四期残疾人辅助器具共20件。进一步提升了员工的幸福感、满意度。
