滨淮巩固教育成效打造新型管理干部

作者:苏太红发布时间:2020-09-16文章来源:江苏农垦信息网

近来,滨淮农场有限公司认真学习贯彻习近平系列重要讲话和党的十九大精神,广泛开展“不忘初心牢记使命”主题教育和解放思想大讨论,切实加强基层党员干部培养,努力打造学习型、服务型、技能型、发展型、示范型、廉洁型基层管理干部,倾力塑造新时代党员干部新形象。

    一是打造“学习型”干部,提高基层管理干部综合素质。广泛开展“不忘初心牢记使命”主题教育和解放思想大讨论,总结巩固群众路线、“三严三实”、“两学一做”教育成果。把学习当作一种信仰、一种责任、一种享受、一种能力。树立终身学习的理念,营造学习氛围,学习好政治、理论、法律、业务、技术等,为全面提高基层党员干部做好本职工作能力打下坚实基础。二是打造“服务型”干部,增强基层干部服务职工群众的理念。加强对基层党员干部教育,引导其积极宣传党的各项方针政策,落实富民强场工作目标,及时为职工群众提供准确、可靠的信息服务。三是打造“技能型”干部,提高基层干部科技服务能力。充分发挥实用科技培训、讲座、网络教育作用,不断提高基层党员干部技能水平。四是打造“发展型”干部,提高基层干部创新能力。按照转型升级跨越发展的目标要求,结合各单位实际,发挥优势,寻求新的经济增长点,促进区域经济发展和职工增收。五是打造“示范型”干部,提高基层干部表率能力。基层干部能以身作则,发挥先锋模范作用和身边先进典型榜样作用,带头致富并带动职工致富。六是打造“廉洁型”干部,提高基层干部清正廉洁形象。结合当前深入开展学习新思想,贯彻十九大及十九届二中三中四中全会精神、“不忘初心牢记使命”主题教育和解放思想大讨论,落实“八项规定”教育实践活动,增强基层党员干部转变作风、勤俭节约和廉政意识,要求每一位党员干部自觉保持纯洁性,在区域经济和社会高质量发展中建功立业,以饱满的热情和优异的成绩冲刺“十三五”规划“十四五”。

 

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