新洋多举措做好春季综治维稳工作

为全力化解矛盾纠纷，营造和谐稳定的生活生产环境，新洋农场有限公司结合场情实际，多举措推动综治维稳工作规范化、常态化。

强化矛盾纠纷排查。该农场综治部门每天安排专人值班，接待到访群众，同时定期深入居民区开展矛盾纠纷排查活动，坚决不留死角，将排查摸排出来的各类信访问题和矛盾纠纷建立问题台账，明确责任领导、化解措施以及化解时限，把信访问题和矛盾隐患化解在基层、化解在萌芽状态，防止矛盾激化。

狠抓网格包保体系。加大治安巡逻覆盖面，采取社区干部包保到户、分片包组、责任到人方式，建立农场、社区、居委会三级联防联控体系，强化防控网格化管理，筑牢群防群治的严密防线。建立部门联合参与的新型社会矛盾调解体系，扎实做好各类矛盾纠纷、信访问题的调处与化解工作。

突出重点人群管理。结合农场工作实际，持续加强对特殊人群、流动人口、留守儿童的关爱保护,多途径开展帮教服务活动，切实解决他们的生活困难。加强法治宣传，把普法工作同疫情防控、维稳工作结合起来，加大对重点人群矛盾的疏导，通过进居入户、开展面对面交谈、上法制课等方式，提高群众法治意识。

健全防控应急机制。为进一步建立和完善综治矛盾信访工作化解体制机制，该农场不断强化预警防控，要求值班人员认真落实全天候值班制度，严禁擅离职守，值班期间，工作人员要保持通信畅通，切实做好来电、来信、来访及突发应急事件的处置工作。