对加强党员教育工作的几点认识

基层党员是各企业推动发展的重要力量，也是基层党组织的基本细胞。新形势下如何加强基层党员教育管理，提高党员素质，保持党员先进性已成为基层党建工作必须面对的问题。对此，本人结合工作实际提出三点认识：

一是不断强化党员教育管理的认识。新时代加强党员的党性锻炼，是强基固本的关键所在。提高党员理论素质、增强决策能力，是加强党员干部队伍作风建设的基本职能。针对党员在理论学习中存在的内容难深化、效果难衡量的现象，我们要认真抓好理论学习研讨工作，制定理论学习计划、学习制度，进一步规范党员干部的理论学习。引导广大党员认真学习，深刻领会十九届四中全会精神，围绕主题，把握精髓，把思想和行动统一到十九大精神上来，让有一定能力的党员上岗履职，在为民服务的岗位上发挥模范带头作用。使党员的教育管理逐渐步入了制度化、规范化的轨道，为发挥党员的先锋模范作用，推动我市就业创业工作快速发展提供了坚强的组织保证。

二是探索党员教育管理模式。围绕各个阶段的理论热点，切实转变党员学风，把学习好、宣传好、贯彻好十九大精神作为重要政治任务，把智慧和力量凝聚到落实党的十九大提出的各项任务上来，自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。达到用“科学的理论武装人、用正确的舆论引导人、用高尚的精神塑造人、用优秀的作品鼓舞人”的目的。让每位党员时刻保持积极的工作态度，努力消除党员管理的“空白点”。 进一步探索标准化和差异化相结合的“三会一课”新模式，全力开展“不忘初心、牢记使命”主题学习教育活动，不断增强基层党员教育管理的针对性和有效性。