对一名党员干部来讲，对标先进提标杆，是转变作风、提升效能的实际行动。对照先进地区的好经验好做法，高点定位，查摆存在的短板弱项和需要攻坚的突出问题，重点在转变发展理念、完善发展举措、加快新旧动能转换、改进作风效能等方面，集中解决一批突出矛盾和问题，力求取得实效。通过对标学习，推动党员干部作风实现大的转变。
对标先进要在境界标准上求提升。学习先进地区解放思想、敢为人先的发展境界和“干就干最好、争就争第一”的工作标准，在更宽视野、更高层次上提升目标定位、确定努力方向。对标先进要在发展理念上求转变。学习先进地区主动顺应经济发展新常态和资源条件的发展变化，创造性地贯彻落实上级重要决策部署，注重用新理念研究新情况、解决新问题，用新理念催生新模式、新业态、新机制、新动能。
对标先进要在思路措施上求突破。学习先进地区紧盯发展前沿，大胆改革创新，在经济、政治、文化、社会、生态、党的建设等各领域成效显著的发展思路，在实践中探索形成的务实管用、可操作性强的好措施、好办法，立足自身实际和比较优势，消化吸收、活学活用，以新思路激活发展新动力，以新措施破解发展新难题。
对标先进要在工作作风上求优化。学习先进地区不骄傲、不停步、不懈怠，勇于担当、不断进取的精神面貌，一门心思谋发展、高效执行抓落实、撸起袖子加油干的工作作风，大干快干，苦干实干，巧干会干，营造上下激情干事创业、人人奋勇争先的浓厚氛围。
学习先进，对标发展，贵在做实绩、谋实效，切忌好高骛远、贪功冒进、弄虚作假。路是一步步走出来的，万丈高楼是一砖一瓦辛勤的累积。要立足自身实际，在对标中精准查找短板弱项和矛盾问题，实事求是地制定目标任务、改进方向，列出清单、建立台账，细化具化推进办法，明确时间表、路线图，对照时间节点稳步推进。目标要实、措施要实、工作要实、成效要实，要切实把对标学习的过程转化为激发干劲、破解难题、突破发展的过程。
