今年以来,黄海把“细化任务利润考核目标、创新农业服务体系、完善绿色农业体系”等措施作为推动农业管理精细化工作重点,全力提升农业生产管理水平,加快特色产业集群转型升级,全力发展区域经济,从调结构、促升级、强化管理等方面细化管理措施,优化产业布局,促进了产业转型升级。
细化公司利润考核目标,确保指标超额完成。这个公司对15个生产区、70多个大队制定不同阶段的考核目标,以农发公司内控制度为总纲,建立健全以责、权、利对等的管理框架,将常规事务纳入制度化、数据化、流程化管理,保障企业正常运营;同时,强化监督检查,克服有章不循、违章不纠现象,使企业经营管理真正纳入科学化、规范化轨道。更加注重考核导向,细化分解目标任务,优化考核体系,夯实各级干管人员责任,加强督促检查,严格兑现奖惩,保障年度目标顺利实现;此外,坚持以发展论优劣、凭实绩用干部、靠德才定位置,提升精细化管理水平,确保利润指标的实现,全面提升农业标准化水平,提高了粮食综合生产能力。
创新农业服务体系,确保技术推广到位。该公司广泛宣传标准化种植及田间精细化管理技术措施,在农业生产的各环节、各节点,把先进的田间技术措施融贯于自身建设之中,大小麦:立足“早苗、齐苗、匀苗、壮苗、适时适量苗”,抢早播,提高适期麦比例;亩亩采用先开沟、后播种技术,保障均匀度;施足基肥、促壮苗早发,确保安全越冬;同时,提高沟系配套标准,亩亩开挖鼠道暗沟,做到灌得进、排得出。水稻:针对粘土地水稻生长特点,狠抓整地质量,确保田块局部平整;培育适龄壮秧,加速栽插进度,合理群体密度,科学化控防倒。实现了生产措施标准化、组织合作专业化、生产服务社会化、农业产品优质化、技术应用普及化、产业经营市场化、发展方式集约化,成效显著。



