日前，淮海农场出台文件，在各级各类安全生产检查时，如发现安全隐患，现场批评教育并警告;第二次发现同样安全隐患，仍没整改的，给予行政和经济处罚;第三次发现将参照安生生产事故考核实行“一票否决”，从而将安全生产“一票否决”由事后惩处转变为事前预防，切实加大对安全隐患的处罚和考核力度。
近年来，淮海农场始终坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，围绕中心，多措并举，狠抓安全生产工作，实现经济建设和安全生产同步推进的良好局面。
一、强化教育，提高意识，营造安全生产浓厚氛围
为确保生产安全，该场首先从学习教育入手，增强职工的安全生产意识，提高自我防范能力。
加强安全生产宣传。利用板报、场报、橱窗等媒介，宣传安全生产知识和相关法律、法规，报道安全生产活动中好的经验。同时，通过召开会议、下发文件等方式，提高干部职工思想认识，做到警钟长鸣，增强做好安全生产的主动性和自觉性。
组织安全技能培训。坚持内部组织培训的同时，采取“请进来，走出去”的办法，邀请安监、消防等单位专业人员来场讲课，外出参加市、县有关职能部门组织的安全培训班，努力提高作业人员的操作技能、自我防范意识和安全管理人员的管理水平。
开展安全文化活动。不断创新，丰富活动内容、形式和手段，着力加强安全文化建设。以“安全生产月”、“安康杯”竞赛等为载体，举办安全文艺专场演出、安全生产知识竞赛等活动，寓教于乐，耳闻熟知，使安全生产工作深入人心。
二、明确责任，完善制度，提高安全生产管理水平
在安全生产管理中，该场在健全和完善安全工作管理制度的同时，认真构建全员、全过程的安全生产责任网络，加大考核力度，促进安全生产管理水平不断提高。
构建管理网络体系。成立了以场长为第一责任人的安全生产工作委员会,各基层单位也都相应成立了安全生产工作领导小组，按要求配备安全生产管理人员，设立专兼职安全员。同时，层层签订安全生产责任状，建立健全了安全生产工作责任制和安全生产责任追究制，对安全隐患整改不到位的，以及造成安全生产重大事故的,严肃追究单位领导及直接责任人的责任。
注重规章制度建设。各工种都制订了安全生产操作规程，所有规程均张贴上墙，以规范和约束职工的操作行为。同时，不断健全和完善安全生产检查、安全生产保证金、安全生产例会等制度，促使安全生产各项工作走上制度化、规范化的轨道。
健全考核奖惩机制。将安全生产工作列入各单位年度目标考核内容，实行安全生产季度考核和年终考核相结合，考核结果与年度绩效、评先评优和干部工资、晋级任用挂钩，严格奖惩兑现，不打和牌。
三、加大监管，消除隐患，确保安全生产形势稳定
为有效预防和遏制各类安全生产事故的发生，该场加大安全监管力度，着力解决安全生产工作中的薄弱环节和突出问题，不断推进安全生产工作上台阶、上水平。
坚持安全生产检查。在各单位组织自查的基础上，农场除坚持每月进行一次安全检查外，还组织开展有重点、有针对性的突击性、专项性安全生产大检查，并特别强化在“元旦”、“春节”、“五一”、“十一”等节假日和“三夏”、“三秋”大忙季节的安全生产检查，对检查中发现的安全隐患，及时督促整改，发现一起整改一起，坚决将安全隐患消灭在萌芽状态。
开展专项整治活动。以专项行动为切入点，着力解决突出问题。积极组织开展“安全生产隐患大排查大治理”、“打非治违”、“建筑施工”、“事故隐患整治百日攻坚”等专项整治活动，制定方案，突出重点，全面排查治理，确保取得实效。
提高应急处置能力。为预防和应对突发性事故的发生，该场建立了事故应急救援队伍，制定了应急救援预案，并不断完善安全生产预警机制，及时发布预警信息，落实防范和应急处置措施。还定期组织安全应急演练，进一步提高事故现场应急处置能力。
